医学高级专业技术资格答辩

简述影响人际关系建立的因素有哪些?

题目

简述影响人际关系建立的因素有哪些?

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相似问题和答案

第1题:

影响企业人际关系的普遍因素有哪些?
1.职工空间距离的远近。人与人在工作的地理空间位置上越接近,越容易发生彼此的往来和相互了解。2.职式彼此交往的频率。交往的频率越高,越容易相互了解,关系越容易密切。3.职工观念态度的相似性。如果职工在这些方面基本趋同,具有共同的价值观和思想感情,容易相互了解,倾吐心声,交流思想,形成较为密切的关系。4.职工彼需要的互补性。不同知识层次、性格有别的人结合在一起,就可以相互扬长补短,提高领导层的整体素质。

第2题:

简述影响人的认知的因素有哪些?


正确答案: 影响认知的因素主要有情感和个性差异两个因素。
情感因素影响人的感知和认知能力。积极的情感使人的思考更有创造性、解决复杂问题的能力更强,而消极的情感会使人的思考更加片面,还会影响其他方面的感知和认知能力。
人的个性差异分为长期的猜疑、短期的差异和水时间变化的差异。长期的差异包括性别、体力和智力水平;短期的差异包括如心理压力和情感因素对人的影响;随时间变化的差异,如人的年龄等。
这些差异都会对人的认知活动都有着各种各样的影响。

第3题:

简述影响供给变化的因素有哪些?


参考答案:

1、价格——在其他因素不变的条件下,价格和供给量之间有一种正向变动关系:商品供给量随着商品价格的上升而增加。(例外:劳动力、古玩字画、证券黄金)
2、相关商品价格——当某种产品的替代品涨价时,会减少种产品的供给量;当互补品涨价时,会增加这种产品的供给量。
3、生产的成本——成本上升,利润减少,供给量减少。
4、生产者对外来的预期——股市。
5、生产者的数量——竞争。
6、生产的技术水平。


第4题:

简述影响颅内压的因素有哪些。


正确答案:①PaCO2
②PaO2③其他方面:气管内插管、咳嗽、喷嚏、体温、血压等。

第5题:

简述建立营销渠道目标的限制因素有哪些?


正确答案: 建立营销渠道目标的限制因素有以下四种:
(1)客户因素;
(2)商品因素;
(3)渠道因素;
(4)竞争因素。

第6题:

影响人际关系建立的因素有哪些?


正确答案:(1)距离因素:指人与人之间的地理位置上的远近。距离近的易建立人际关系。
(2)相互往来的频数:经常见面、通信、相互来往频繁,有利于人际关系的建立。
(3)态度、爱好的相似:人与人在信念、兴趣、爱好态度等方面相似,易引起共鸣,彼此易建立人际关系。

第7题:

影响人际关系建立的主要因素有哪些?怎样影响?


正确答案: 影响人际关系建立的主要因素可以从客观因素和主观因素两个方面去分析。
客观因素主要表现在:
(1)距离的远近性:人与人之间在空间地理位置上越接近,就越容易形成彼此间的亲密关系。
(2)态度的相似性:共同的理想,相同的信念,以及对某种问题相似的态度,是产生思想共鸣,融洽感情交流的重要条件。
(3)交往的频繁性:一般而言,人们之间接触、交往的次数越多,越易形成共同的经验,共同的话题和共同的感受,从而建立起密切的人际关系。
(4)重要的互补性:在团体活动中,往往存在着互补效应,即具有不同知识、能力、性格或气质的人所组成的团体,他们互相激励、配合默契。
(5)仪表的吸引性:人的仪表,包括相貌、穿着、仪态、风度等,也是影响人际关系的因素。
在人际关系建立的过程中,除上述因素外,一个人的能力、特长、社会背景,甚至年龄、籍贯等也可能成为影响人际关系的因素。
主观因素主要表现在以下两个方面:
(1)际知觉的偏见
由于受到主观条件的限制,人们很难全面、正确地看待别人,造成歪曲的人际知觉,即产生偏见。常见的人际知觉偏见有:
a)首因效应:在知觉活动中,首先出现的信息对知觉者造成的强烈影响,称为首因效应(也称为第一印象)。
b)近因效应:在知觉活动中,最后出现的信息会对知觉者造成强烈的影响,称为近因效应。
c)晕轮效应:是指对一个人的某些品质形成了印象后,会掩盖对其它品质的知觉,是一种以点带面的反应。
d)刻板效应:是指根据过去的经验对某一类人所持有的固定看法,一般是一种泛化的,笼统的,甚至以某种固定词表述的看法。
(2)自我认知的偏见
所谓自我认知,是指人们对自己的认识和评价。一个人对自己的认识往往比对别人的认识更为复杂,因为自我认识除受认知因素影响外,还受其动机、需要、愿望等其他心理内素的影响。因此,对自己的认识和评价,往往很难做到各方面都恰如其分.常常容易过高或过低地估计自己,这样就必然会影响其与周围人的关系,产生矛盾。
影响人际关系建立和发展的因素是复杂的,且它们之间相互交错、互相影响,研究和掌握它们,对建立和保持人们之间和谐、融洽的人际关系,增强团体的团结,发挥团体的潜能都具有积极的现实意义。

第8题:

简述影响疼痛的因素有哪些?


正确答案:年龄、社会文化背景、个人经历、个性心理特征、情绪、注意力、疲乏

第9题:

简述润滑油的减磨原理,并列举影响油膜层建立的主要因素有哪些?


正确答案:配合件的磨损是由于接触面的相对摩擦引起的,当在摩擦面之间加入润滑剂后,使直接接触的表面相互隔开形成油膜,从而减少接触面的摩擦力,降低磨损。影响油膜层建立的主要因素有:油的黏度,轴颈的转速,轴颈与轴承的配合间隙,轴承摩擦面上的油压等。

第10题:

影响企业人际关系的因素有哪些?


正确答案: (1)职工空间距离的远近。人与人在工作的地理空间位置上越接近,越容易发生彼此的往来和相互了解。
(2)职工彼此交往的频率。交往的频率越高,越容易相互了解,关系越容易密切。
(3)职工观念态度的相似性。如果职工在这些方面基本趋同,具有共同的价值观和思想感情,容易相互理解,倾吐心声,交流思想,形成较为密切的关系。
(4)职工彼此需要的互补性。这是基于每个职工的需要不同,动机各异,性格有别所致。不同知识层次、性格有别的人结合在一起,就可以相互扬长补短,提高领导层的整体素质。