第1题:
A、安全培训考核制度
B、安全培训工作制度
C、人员培训档案
D、档案室
第2题:
血液净化护士的岗位职责是()
第3题:
完善事业单位工作人员考核制度,建立健全以聘用合同和岗位职责为()、以工作绩效为()、以服务对象满意度为()的考核办法。
第4题:
设置血液透析室的医疗机构应当明确工作人员岗位职责,落实血液透析室()的预防和控制措施,保障血液透析治疗安全、有效地开展。
第5题:
血液净化室(中心)必须配备具有资质的医生、护士,应通过专业培训达到从事血液透析的相关条件方可上岗。错误的是:()
第6题:
血液透析室不可以配备血液透析器复用工作人员,所有的血液透析器都要一次性使用。
此题为判断题(对,错)。
第7题:
根据各部门实际需要,制定全员培训计划,做出培训效应评估,并建立培训计划属于()的岗位职责
第8题:
关于血站工作人员上岗问题,以下错误的是
A、血站工作人员应当符合岗位执业资格的规定
B、血站工作人员接受血液安全和业务岗位培训与考核
C、血站工作人员每人每年应当接受不少于70学时的岗位继续教育
D、领取岗位培训合格证书后方可上岗
E、岗位培训与考核由省级以上人民政府卫生行政部门负责组织实施
第9题:
血液透析室应当建立并执行的制度有哪些?
第10题:
血液透析室应建立培训资料档案,记录有关培训内容,包括:()