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培训师情绪紧张有不同的来源，大致可有（）等几大类。A、准备不充分、内容记不住、所讲内容不擅长B、课程信息量不足C、学员对课程期望值不高D、开场破冰技巧准备不足
题目
培训师情绪紧张有不同的来源，大致可有（）等几大类。
- A、准备不充分、内容记不住、所讲内容不擅长
- B、课程信息量不足
- C、学员对课程期望值不高
- D、开场破冰技巧准备不足
参考答案和解析
正确答案:A,B,D
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相似问题和答案
第1题：
1．礼仪大致可分为哪几大类？
答案：
解析：
答案：礼仪大致可分为五大类，即：政务礼仪、商务礼仪、服务礼仪、社交礼仪、涉外礼仪。
第2题：
礼仪大致可分为哪几大类？
正确答案:礼仪大致可分为五大类，即：政务礼仪、商务礼仪、服务礼仪、社交礼仪、涉外礼仪。
第3题：
人们在不同的情境中情绪会表现出不同的体验特质．仅就情绪体验的性质而言，情绪表现为()、紧张度、快感度和复杂度等几个维度．
A．忍耐度
B．强度
C．焦虑度
D．适应度
正确答案：B
第4题：
安置帮教对象大致可以分为（）等几大类。
- A、一般
- B、危险
- C、稳定
- D、弱势
正确答案:B,C,D
第5题：
器乐根据不同的种类和演奏方法，大致可以分为弦乐、管乐、弹拨乐、（）和（）等几大类。
正确答案:键盘乐；打击乐
第6题：
流行的通用应用软件大致可分为文、表（）统计等几大类。
A图
B网
C演示
D编译
A,B,C
通用应用软件大致可分为文、表、图、网、演、统计等几大类。
第7题：
设计，根据不同的对象大致可以分为以下几大类（）
- A、建筑设计、室内与环境设计
- B、产品设计
- C、平面设计、广告设计
- D、织品与服饰设计
正确答案:A,B,C,D
第8题：
根据情绪状态不同,可将情绪分为()等。
A、心境
B、激情
C、热情
D、紧张
正确答案：AB
第9题：
培训师情绪紧张有不同的来源，大致可有（）等几大类。
- A、准备不充分、内容记不住、所讲内容不擅长；
- B、课程信息量不足；
- C、学员对课程期望值不高；
- D、开场破冰技巧准备不足。
正确答案:A,B,D
第10题：
遗传病大致可分为几大类？
正确答案: 遗传病可分为基因病和染色体病两大类。