事业单位工勤技能考试(职业道德和职业能力)
道德以“应当怎样”为尺度，来衡量和评价人们行为的现状，并力图使人们的行为现状符合于“应当”的尺度。这指的是道德的（）A、认识功能 B、调节功能 C、服务功能 D、评价功能
题目
道德以“应当怎样”为尺度，来衡量和评价人们行为的现状，并力图使人们的行为现状符合于“应当”的尺度。这指的是道德的（）
- A、认识功能
- B、调节功能
- C、服务功能
- D、评价功能
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相似问题和答案
第1题：
管理价值是人们从社会学的角度,以提高和改善水平为尺度来衡量客观对象或人们行为的价值。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
第2题：
（）是指由一定社会的经济基础所决定，以善恶为评价标准，以法律为保障并依靠社会舆论和人们内心信念来维系的，调整人与人、人与社会及社会各成员之间关系的行为规范的总和。
A.守则
B.道德
C.职业活动
D.职业道德
B.道德
C.职业活动
D.职业道德
答案：B
解析：
所谓道德，就是由一定社会的经济基础所决定，以善恶为评价标准，以法律为保障并依靠社会舆论和人们内心信念来维系的，调整人与人、人与社会及社会各成员之间关系的行为规范的总和。
不同的社会制度，不同的社会阶层都有不同的道德标准，它是社会学意义上的一个基本概念。
不同的社会制度，不同的社会阶层都有不同的道德标准，它是社会学意义上的一个基本概念。
第3题：
__________是人的内在的道德认识和情感的外部行为表现，是衡量人们品德的重要标志。
正确答案：
道德行为
道德行为
第4题：
道德是由社会人际关系所决定的，以善恶为标准的，通过社会舆论内心信念和传统习惯来评价人们的行为。（）
正确答案:错误
第5题：
劳动具有鲜明的道德意义，对劳动抱什么态度，是衡量人们道德水平的重要尺度。()
答案：错
解析：
本题考查公民道德建设。从人生观的角度看，劳动是实现人生价值的基本途径；从最低要求看，劳动是每一个人的谋生手段，一种生存和生活的能力。对劳动抱什么态度，是衡量人们道德水平的重要尺度，即劳动具有鲜明的道德意义，故本题表述正确。
第6题：
管理价值是人们从管理学角度,以提高和改善管理水平为尺度来衡量客观对象或人们行为的价值。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第7题：
（ ）是人们判别善与恶、道德与不道德的基本尺度，也是人们在行为选择中应当怎样做和不应当怎样做的基本标准
A、道德原则
B、道德规范
C、道德意志
D、道德情感
B、道德规范
C、道德意志
D、道德情感
答案：B
解析：
第8题：
以善恶评价的方式来评价和调节人们行为和观念的规范是()
A习俗
B道德
C法律
D宗教
参考答案：B
第9题：
道德是以（ ）为评价标准来评价和规范人们的行为。
A.罪与非罪
B.理性
C.慎独
D.善恶
B.理性
C.慎独
D.善恶
答案：D
解析：
道德是以善恶为评价标准的。
第10题：
道德是通过对人们行为的（）评价来反映和认识现实世界的。
正确答案:善恶