经营分析与信息技术

下面哪种做法会削弱训导员工的有效性?()A、明确的指出违规行为。B、延迟开始训导程序。C、允许员工为自己辩解D、重点讨论违规行为而不是违规者本人

题目

下面哪种做法会削弱训导员工的有效性?()

  • A、明确的指出违规行为。
  • B、延迟开始训导程序。
  • C、允许员工为自己辩解
  • D、重点讨论违规行为而不是违规者本人
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第1题:

管理者受人欢迎会带来风险:削弱你做决策和解决问题的有效性。该说法。()

此题为判断题(对,错)。


答案:正确

第2题:

属于有效训导的方法是

A、训导应有事实依据,具体指出时间地点等

B、训导时应以玩笑的形式指出问题

C、训导时应慷慨激昂地指出问题

D、训导时应对事对人严肃地指出问题

E、训导时应对反复出现的问题重申原处罚形式


参考答案:A

第3题:

员工福利计划是指企业为使员工福利制度能够更加切合企业的实际情况, 符合员工的特点, 保证福利制度实施的持续性和有效性而做的在未来一定时期内有关员工福利的一系列安排。( )


参考答案:正确

第4题:

下列哪种方法会为公司分发员工工资提供最好的内部控制?()

  • A、将工资交给每个部门监督人员,在由他/她直接分发给其部门的员工
  • B、直接由人力资源部门的代表向员工分发工资
  • C、直接由工资经理向每个员工分发工资
  • D、直接存到每个员工的个人银行帐户里

正确答案:D

第5题:

外国员工的做法会受该国()、()和()的影响。


正确答案:历史;宗教;政治环境

第6题:

属于有效训导的方法是

A、训导应有事实依据,具体指出时间地点等

B、训导时应以玩笑的形式指出问题

C、训导时应慷慨激昂的指出问题

D、训导时应对事对人严肃的指出问题

E、训导时应对反复出现的问题重申原处罚形式


参考答案:A

第7题:

下面关于“全员做清洁”说法不正确的是()

  • A、所有员工都要搞好本岗位清洁
  • B、所有员工都要把自己当清洁工,一起做清洁保洁
  • C、所有员工都要关注公共卫生,园区内发现路面遗漏垃圾,必须及时清理
  • D、所有员工发现清洁问题,都要及时反馈

正确答案:B

第8题:

期货套利机制的存在削弱了金融市场的有效性。


正确答案:×
套利的理论基础在于经济学中的“一价定律”,即忽略交易费用的差异,同一商品只能有一个价格。严格意义上的期货套利是指利用同一合约在不同市场上可能存在的短暂价格差异进行买卖,赚取差价,称为“跨市场套利”。期货套利机制的存在对于提高金融市场的有效性具有重要意义。

第9题:

对于管理者受员工欢迎的同时也会带来一定的风险()

  • A、削弱管理者决策的有效性
  • B、削弱管理者解决问题的有效性
  • C、削弱管理者的管理地位
  • D、削弱管理者的权威

正确答案:A,B

第10题:

在EXCEL单元格中输入数据时,往返的切换输入法会大大的影响输入的速度,在EXCEL中以下()功能可以避免上述问题。

  • A、数据有效性
  • B、有效性
  • C、文字有效性
  • D、没有此功能

正确答案:B

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