社保知识
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相似问题和答案
第1题：
本人在东莞某工厂上班，上班时候被机器扎伤，经过工伤认定与劳动能力鉴定。现劳动能力鉴定结论为工伤十级，但我不服，应该怎么办？可以申请重新鉴定吗？
正确答案: 按照规定东莞工伤职员对劳动能力鉴定结论有异议可在收到劳动能力鉴定结论之日起15日内向原医务鉴定单位咨询或向参保地劳动能力鉴定机构申请复查。必须强调一点的是需在收到结论之日起15个工作日内。
第2题：
唐先生，深圳XX工厂员工，工厂按照规定为其缴纳了工伤保险费用。上周唐先生上班时候，不幸被工厂机器扎伤，已经过工伤认定，现打算申请工伤理赔。请问唐先生这种情况可以申请工伤理赔吗？需提供哪些资料？如何申请？
正确答案: 1、根据深圳工伤保险条例规定，工伤职员发生工伤事故之前按照规定参加工伤保险，且按时足额缴纳工伤保险费用，同时已经过工伤认定则符合条件申请工伤理赔。
2、深圳工伤职员申请工伤理赔需备齐工伤认定书、单位银行账号或职员银行存折、劳动能力鉴定结论、病历本、出院小结、医疗费用收据和费用明细清单等材料。
3、申请单位或个人只需携带上述资料到参保机构办理申领手续即可。如在申领过程中有任何疑问，均可拨打0755-12333进行详细咨询。
第3题：
情况是这样的，上班时候手指被机器扎伤，经工伤鉴定为九级。我已经递交了辞职书，但现在公司还没有给我答复，像我这种情形可以获得多少赔偿？我们公司在深圳。
正确答案: 根据深圳现行工伤保险政策规定，十级工伤职员与用人单位解除合同可以获得19个本人工资的赔偿，其中包括9个月本人工资的一次性伤残补助金、2个月本人工资的一次性医疗补助金及8个月本人工资的一次性就业补助金。
第4题：
单位一职员上班不幸被机器砸伤，现打算帮其申请工伤认定，不知需备齐哪些资料？
正确答案: 在杭州申请工伤认定需提供工伤认定申请书、职工身份证、劳动合同文本、受伤后诊断证明书、初诊病历、住院病历等资料。
第5题：
本人在北京某工厂上班。上班期间不幸被机器扎伤住院。已经做了工伤认定，现出院打算做劳动能力鉴定，需提供哪些基本资料？单位说让我自己申请可以吗？
正确答案: 根据规定单位或个人均可申请劳动能力鉴定，所以您可以自己申请工伤劳动能力鉴定，但是需准备好劳动能力鉴定申请表、认定工伤决定书、医院诊断证明书等基本资料。
第6题：
本人东莞某工厂职员，不幸遭遇工伤事故，经工伤鉴定为工伤十级，不知道可以获得哪些赔偿？现已经与工厂解除劳动合同。
正确答案: 根据东莞工伤保险条例规定，东莞十级工伤职员可以享受工伤医疗保险待遇，同时还可以获得7个月本人工资的一次性伤残补助金、1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金和4个月本人工资的一次性伤残就业补助金。
第7题：
刘先生，上海某工厂职员，不幸遭遇工伤。经工伤认定与劳动能力鉴定为10级伤残。现打算与公司解除劳动合同，休养一段时间。不知上海工伤十级必须赔偿多少钱？
正确答案: 根据上海工伤保险政策规定，十级工伤职员与用人单位解除劳动合同后，可以获得如下金钱赔偿：7个月本人工资的一次性伤残补助金、3个月上年度全市职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金、3个月上年度全市职工月平均工资的一次性伤残就业补助金。
第8题：
上班时候被机器扎上，但厂里没有买社保。这种情况可以申请工伤认定与工伤鉴定吗？
正确答案: 可以，根据规定，是否参保对进行工伤认定与劳动能力鉴定没有任何影响。如您还有什么疑问，可以拨打东莞社保局咨询电话0769-12333进行详细了解。
第9题：
舅舅在北京某工厂上班，上班时候被机器砸到，现正在医院治疗，但是单位不帮我们申请工伤认定，我们可以自己申请吗？如何办理？有期限限制吗？
正确答案: 如单位不按照规定帮职员申请工伤认定，工伤职员及其亲属可以提出工伤认定申请，一般须在自事故发生之日起1年内提出。申请人只需携带规定资料到社保经办机构提出申请即可。
第10题：
单位一职员，不幸遭遇工伤。现单位打算帮其申请工伤认定。不知申请时间有限制吗？如何申请？
正确答案: 用人单位必须在事故发生之日起30日内申请工伤认定。申请单位经办人备齐规定资料前往单位辖区社保局提出工伤认定申请即可。只要资料齐全，符合条件即可申请成功。