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根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，劳动人事争议仲裁委员会设主任（）名，副主任和委员若干名。A、一B、两C、三D、四

题目

根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，劳动人事争议仲裁委员会设主任（）名，副主任和委员若干名。

  • A、一
  • B、两
  • C、三
  • D、四
参考答案和解析
正确答案:A
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第1题：

根据《劳动人事争议组织规则》，处理哪些争议案件应当由三名仲裁员组成仲裁庭并设首席仲裁员?


参考答案：根据《劳动人事争议组织规则》第十三条规定，处理下列争议案件应当由三名仲裁员组成仲裁庭，设首席仲裁员：
(一)十人以上并有共同请求的争议案件;
(二)履行集体合同发生的争议案件;
(三)有重大影响或者疑难复杂的争议案件;
(四)仲裁委员会认为应当由三名仲裁员组庭处理的其他争议案件。

第2题：

根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，劳动人事争议仲裁委员会主任或者（）分之一以上的仲裁委员会组成人员提议召开仲裁委员会会议的，应当召开。

  • A、二
  • B、三
  • C、四
  • D、五

正确答案:B

第3题：

根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第十七条之规定，劳动人事争议基本举证责任如何分配?


答案：发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。

第4题：

根据《劳动人事争议仲裁组织规则》，仲裁委员会应当设（）名册，并予以公告。

  • A、调解员
  • B、裁判员
  • C、仲裁员
  • D、审判员

正确答案:C

第5题：

根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，劳动人事争议仲裁委员会应当根据工作需要，合理配备专职仲裁员和办案辅助人员。专职仲裁员数量不得少于（）名，办案辅助人员不得少于一名。

  • A、三
  • B、五
  • C、七
  • D、九

正确答案:A

第6题：

根据《劳动人事争议仲裁办案规则》规定，仲裁委员会处理集体劳动人事争议案件，应当由()名仲裁员组成仲裁庭，设首席仲裁员。

A.三

B.五

C.七

D.九


参考答案：A

第7题：

根据《劳动人事争议仲裁办案规则》规定，劳动人事争议仲裁委员会调查取证时，不得少于（）人，并应当向被调查对象出示工作证件和仲裁委员会出具的介绍信。

  • A、两
  • B、三
  • C、四
  • D、五

正确答案:A

第8题：

根据《劳动人事争议仲裁组织规则》，仲裁委员会应当设()名册，并予以公告。

A.调解员

B.裁判员

C.仲裁员

D.审判员


参考答案：C
解析：根据《劳动人事争议仲裁组织规则》第二十三条规定，仲裁委员会应当设仲裁员名册，并予以公告。

第9题：

根据《劳动人事争议仲裁办案规则》规定，仲裁委员会处理集体劳动人事争议案件，应当由（）名仲裁员组成仲裁庭，设首席仲裁员。

  • A、三
  • B、七
  • C、五
  • D、九

正确答案:A

第10题：

根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，劳务人事争议仲裁委员会的经费依法由财政予以保障。仲裁经费包括（）等。

  • A、人员经费
  • B、公用经费
  • C、仲裁专项经费
  • D、人员工资

正确答案:A,B,C

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