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退役士兵待安排工作期间生活费如何发放?

题目

退役士兵待安排工作期间生活费如何发放?

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第1题:

安排工作的退役士兵在待安排工作期间,能否向政府申请生活费?

A.能

B.不能

正确


答案:A

第2题:

安排工作的退役士兵待安排工作期间算不算工龄?

A.算

B.不算

正确


答案:A

第3题:

退役士兵待安置期间补助费如何发放?


参考答案:

城镇退伍义务兵安置期间,由接收安置地按照不低于当地最低生活水平的原则,按月发给生活补助费。发放时间从安置当年1月1日起,到安置就业止。其接收单位拒绝接收或者接收后未安置上岗的,从退伍军人安置办公室开出行政介绍信当月起,由接收单位以不低于本单位职工月平均工资的标准,按月发给生活补助费,不服从组织分配的不发生活补助费。


第4题:

根据《退役士兵安置条例》,我国退役士兵安置制度以( )为主。

A: 自主就业
B: 扶持就业
C: 安排工作
D: 退休供养

答案:B
解析:
国家建立以扶持就业为主,自主就业、安排工作、退休、
供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度,妥善安置退役士兵。

第5题:

根据《退役士兵安置条例》,国家建立以( )为主,多种方式相结合的退役士兵安置制度,妥善安置退役士兵。

A.扶持就业
B.自主就业
C.安排工作
D.分散供养

答案:A
解析:
退役士兵是指依照《中国人民解放军现役士兵服役条例》的规定退出现役的义务兵和士官。国家建立以扶持就业为主,自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度,妥善安置退役士兵。

第6题:

承担安排退役士兵工作任务的单位应当按时完成所在地人民政府下达的安排退役士兵工作任务,在退役士兵安置工作主管部门开出介绍信()个月内安排退役士兵上岗,并与退役士兵依法签订期限不少于()年的劳动合同或者聘用合同

A.1;3

B.2;3

C.3;3

D.1;2


答案:A

第7题:

接收安置单位对安排工作的退役士兵,不按规定安排上岗该怎么办?

A.应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起,按照不低于本单位同等条件人员平均工资70%的标准逐月发给退役士兵生活费至其上岗为止

B.应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起,按照不低于本单位同等条件人员平均工资80%的标准逐月发给退役士兵生活费至其上岗为止

正确


答案:B

第8题:

退役士兵待安排工作期间,安置地人民政府应当按照不低于当地最低生活水平的标准,按()发给生活补助费

A.月

B.季度

C.半年

D.年


答案:A

第9题:

根据《退役士兵安置条例》,我国退役士兵安置制度以( )为主。

A.自主就业
B.扶持就业
C.安排工作
D.退休供养

答案:B
解析:
退役士兵是指依照《中国人民解放军现役士兵服役条例》的规定退出现役的义务兵和士官。国家建立以扶持就业为主,自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度,妥善安置退役士兵。

第10题:

(2015年)根据《退役士兵安置条例》,我国退役士兵安置制度以(  )为主。

A.自主就业
B.扶持就业
C.安排工作
D.退休供养

答案:B
解析:
国家建立以扶持就业为主,自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的退役士兵安置制度,妥善安置退役士兵。

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