财税知识竞赛

个人所得税法规定工资、薪金个人所得税税前扣除费用是（）元。A、1500B、3500C、7500

题目

个人所得税法规定工资、薪金个人所得税税前扣除费用是（）元。

  • A、1500
  • B、3500
  • C、7500
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第1题：

自2018年1月1日起,依据企业所得税税前扣除的标准的规定,下列支出与工资薪金比例,正确的是()。

A.福利费按照工资薪金的14%，允许在所得税前据实扣除

B.教育经费按照工资薪金的2.5%，允许在所得税前据实扣除

C.工会经费按照工资薪金的2%，允许在所得税前据实扣除

D.补充医疗按照工资薪金的5%，允许在所得税前据实扣除


正确答案：ABC

第2题：

某个人独资企业2011年度销售收入为200000元，发生业务招待费50000元，根据个人所得税法律的规定，该企业当年可以在税前扣除的业务招待费为（ ）元。

A．30000

B．38080

C．1000

D．5000


正确答案：C

第3题：

我国现行个人所得税法规定工资、薪金所得的费用扣除标准为每人每月()

A、800元

B、1600元

C、3500元

D、5000元


参考答案：D

第4题：

个体工商户在计算其个人所得税时，可以在税前扣除的是（ ）。

A.支付给业主的工资薪金
B.代扣代缴的个人所得税税款
C.按规定缴纳的财产保险费
D.缴纳的税收滞纳金

答案：C
解析：
选项ABD，均不得在税前扣除；选项C，个体工商户参加财产保险，按照规定缴纳的保险费，准予扣除。

第5题：

根据个人所得税法律制度的规定,个人购买符合规定的商业健康保险产品的支出,允许在当年计算工资、薪金所得应纳税所得额时在一定限额内予以税前扣除,该限额为()。

A.2400元/年

B.2800元/年

C.3600元/年

D.3200元/年


参考答案：A

第6题：

我国个人所得税法中规定的工资、薪金所得包括工资、薪金及()。

A、奖金

B、年终加薪

C、劳动分红

D、津贴

E、补贴


参考答案：ABCDE

第7题：

《个人所得税法》规定，我国工资、薪金所得，适用超额累进税率。判断对错


参考答案：正确

第8题：

李某2008年12月取得当月工资、薪金4600元，通讯补贴收入1200元，当地规定个人所得税前可以扣除的通讯补贴标准为每月760元。李某12月份应缴纳的个人所得税为( )元。

A．331

B．396

C．342

D．424


正确答案：A
解析：个人因公务用车和通讯制度改革而取得的公务用车、通讯补贴收入，扣除一定标准的公务费用后，按照“工资、薪金”所得项目计征个人所得税。按月发放的，并入当月“工资、薪金”所得计征个人所得税；不按月发放的，分解到所属月份并与该月份“工资、薪金”所得合并后计征个人所得税。李某12月份应缴纳的个人所得税=(4600+1200-760-2000)×15%-125=331(元)。

第9题：

我国现行个人所得税法规定非居民个人工资、薪金所得的费用扣除标准为每人每月（ ）元。

A.800
B.1600
C.3500
D.5000

答案：D
解析：
此题考查个人所得税的内容。非居民个人应纳税所得额要根据所得类别的不同分别计算。工资、薪金所得，以每月收入额减除费用5000元后的余额为应纳税所得额。

第10题：

在计算个人所得税时，下列各项中不符合个人独资企业和合伙企业有关规定的是()。

A.企业计提的各种准备金不得税前扣除
B.投资者的工资不得在税前扣除
C.企业发生的与生产经营有关的业务招待费，在其当年销售(营业)收人的5%o以内据实扣除
D.企业实际发生的合理的工资薪金支出，允许据实税前扣除

答案：C
解析：
选项C,企业发生的与生产经营有关的业务招待费，按照发生额的60%扣除，但最高不得超.过当年销售(营业)收入的5%oo

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