卷烟厂安全生产知识竞赛

职业卫生档案包括产生粉尘、噪声等主要职业危害作业场所登记、检测、不符合项的整改、接触职业危害因素人员登记及()体检等职业监护档案、有关职业卫生方面的法律文书。A、上岗前B、上岗中C、轮休时D、离岗时

题目

职业卫生档案包括产生粉尘、噪声等主要职业危害作业场所登记、检测、不符合项的整改、接触职业危害因素人员登记及()体检等职业监护档案、有关职业卫生方面的法律文书。

  • A、上岗前
  • B、上岗中
  • C、轮休时
  • D、离岗时
参考答案和解析
正确答案:A,B,D
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第1题:

用人单位应对劳动者进行(),使劳动者知悉工作场所存在的职业病危害。

A.上岗前的职业卫生培训

B.在岗期间的定期职业卫生培训

C.离岗时职业卫生培训


参考答案:A,B

第2题:

根据《工作场所职业卫生监督管理规定》,职业健康监护档案包括()等有关个人健康资料。

A、职业病危害接触史

B、职业健康检查结果

C、工作场所职业病危害因素定期检测资料

D、职业史


答案:ABD

第3题:

职业健康监护档案应当包括下列内容:

A、劳动者的职业史和职业中毒危害接触史

B、相应作业场所职业中毒危害因素监测结果

C、职业健康检查结果及处理情况

D、职业病诊疗等劳动者健康资料


正确答案:ABCD

第4题:

根据职业病防治的有关规定,用人单位建立的职业健康监护档案的主要内容包括:从业人员职业史、既往史和职业危害因素接触史、员工健康体检结果及处理情况和( )等。
A.作业场所设备设施检测结果 B.作业场所危害因素检测结果
C.从业人员的工作经历 D.从业人员的工作业绩


答案:B
解析:
用人单位建立的职业健康监护档案,应每人1份,主要内容包括:
(1)从业人员职业史、既往史和职业危害因素接触史;
(2)作业场所危害因素检测结果;
(3)员工健康体检结果及处理情况;
(4)职业病诊疗等有关健康资料。

第5题:

用人单位应当建立职业健康监护档案, 职业健康监护档案的内容有( ) 。

A : 劳动者配偶及子女健康情况

B : 相应作业场所职业中毒危害因素监测结果

C : 职业健康检查结果及处理情况

D : 职业病诊疗等劳动者健康资料

E : 劳动者的职业史和职业中毒危害接触史


参考答案:B,C,D,E?

第6题:

企业应安排从事接触职业病危害作业的人员进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康体检,并建立个人()档案。

A、员工健康体检

B、职业健康体检

C、职业健康监护

D、定期健康检查


答案:C

第7题:

关于职业病危害因素定期检测,下列说法正确的是:()

A.职业病危害因素定期检测是指用人单位定期委托具备资质的职业卫生技术服务机构对其产生职业病危害的工作场所进行的检测

B.用人单位应当建立职业病危害因素定期检测档案,并纳入其职业卫生档案体系

C.定期检测范围应当包含用人单位产生职业病危害的全部工作场所,用人单位不得要求职业卫生技术服务机构仅对部分职业病危害因素或部分工作场所进行指定检测


参考答案:A,B,C

第8题:

职业健康监护档案包括() 。

A.作业人员的职业史;

B.职业病危害因素接触史;

C.作业场所职业病危害因素定期检测结果;

D.职业健康检查结果;

E.职业病诊疗资料等。


参考答案:ABCDE

第9题:

职业健康监护是职业危害防治的一项主要内容。下列职业健康管理工作中,属于职业健康监护工作内容的是(  )。


A.按标准配备符合防治职业病要求的个人防护用品

B.对有毒有害作业场所进行职业危害因素监测

C.在可能发生急性职业损伤的有毒有害场所配置现场急救用品

D.组织接触职业危害的作业人员进行上岗前体检

答案:D
解析:
职业健康监护的主要管理工作内容包括:按职业卫生有关法规标准的规定组织接触职业危害的作业人员进行上岗前职业健康体检;按规定组织接触职业危害的作业人员进行在岗期间职业健康体检;按规定组织接触职业危害的作业人员进行离岗职业健康体检;禁止有职业禁忌症的劳动者从事其所禁忌的职业活动;调离并妥善安置有职业健康损害的作业人员;未进行离岗职业健康体检,不得解除或终止劳动合同;职业健康监护档案应符合要求,并妥善保管;无偿为劳动者提供职业健康监护档案复印件。

第10题:

根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,用人单位应当建立职业健康监护档案。职业健康监护档案应当包括()。

A劳动者的职业史和职业中毒危害接触史

B相应作业场所职业中毒危害因素监测结果

C职业中毒危害预评价报告

D职业健康检查结果及处理情况

E职业病诊疗等劳动者健康资料


A,B,D,E

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