行政管理(本科)
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相似问题和答案
第1题：
()是政府再造的重要内容。
A.企业家政府
B.变革组织
C.塑造组织文化
D.精简机构
参考答案：A
第2题：
企业文化塑造的实质是塑造（）
- A、企业文化模式
- B、竞争市场
- C、企业管理模式
- D、企业品牌形象
正确答案:A
第3题：
简述如何塑造政府形象。
参考答案：政府形象由组织、目标、政策、效率等因素构成，其中组织中的行政领导者是政府形象的楷模，公务员则是政府形象的塑造者和承受者;目标和政策是政府形象的具体化;效率是政府形象的综合体现。政府形象有三个基本特征：(1)政府形象是整体形象与个体形象的统一;(2)政府形象是政府自我设计形象与人民期望形象的统一;
(3)政府形象是行为事实与公关宣传的统一。政府形象最终取决于公众的评价，这就要求政府要随时根据公众对政府形象评价的信息反馈，积极寻找形象差距，及时调整自己的形象，使政府形象不断趋向完美。
第4题：
行政文化是社会文化在政府行政活动中表现出来的一种特殊的文化形式，它与政府行政活动没有直接关系。
正确答案:错误
第5题：
企业领导塑造企业文化，反过来，企业文化又培育和塑造企业领导。
正确答案:正确
第6题：
在里格斯看来,行政生态学的研究范围包括两方面:一是探讨各国所特有的社会文化及历史等诸因素是如何影响并塑造该国的公共行政;二是反过来研究各国公共行政又是如何影响该国的社会变迁与发展的。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：√
第7题：
在塑造组织文化过程中起决定作用的是（）
- A、政府
- B、顾客
- C、市场
- D、组织领导者
正确答案:D
第8题：
企业家政府理论的基本思想是把企业经营的一些成功经验运用到政府中来，使政府能够注重投入，提高行政效率，以重新塑造政府形象。()
参考答案：正确
第9题：
政府行政文化的界定及功能是什么？
正确答案: 界定：所谓行政文化，是指在一定的政治、经济、文化环境中形成的，关于行政活动的行政意识观、行政价值观和行政心理倾向的总和。
三方面理解：
第一，行政文化是社会文化在政府行政活动中表现出来的一种特殊的文化形式，它与政府行动有着直接关系；
第二，行政文化是在社会文化基础上，在行政人员的具体行政活动中形成的；
第三，良好的社会文化环境是形成良好行政文化的条件。
功能：行政文化具有导向、规范、凝聚、激励四大功能
1.导向功能
行政文化作为广大政府工作人员共同的价值观，必然对广大成员具有强烈的感召力。
2.规范功能
行政文化是无形的，非正式的，非强制性和不成文的行为准则，对政府工作人员有规范和约束作用。
3.凝聚功能
行政文化通过共同价值取向的倡导，可以有效地增加行政人员之间的共同语言，有效得沟通思想，交流情感，融洽关系，形成强大的聚合力量，同舟共济，使政府系统发挥巨大的整体优势
4.激励功能
所谓激励，是指通过外部刺激，使个体产生一种情绪高昂、发奋进取的效应。
第10题：
行政组织文化是如何作用于行政组织及其成员的？
正确答案: 行政组织文化主要是通过以下功能，作用于行政组织及其成员的：
第一，目标导向功能。他对行政组织和组织内的每个成员的价值取向和行为取向起导向作用，使组织成员的个人目标与组织的整体目标趋于一致；
第二，凝集功能。一个组织的价值观一旦被组织成员认同接受，则会形成一股黏合力量，从各方面把组织成员团结起来，使组织产生巨大的向心力和凝聚力，形成组织的共同认知；
第三，激励功能。以组织文化作为组织的精神目标和支柱，可以激励全体成员自信自强、团结进取；
第四，控制功能。行政组织文化形成较为稳定的模式后，就会对行政机构及其成员的行为起到规范作用。