法学(本科)
根据我国法律规定，发生劳动争议的劳动者一方，人数在（）人或者以上，并且具有共同请求的，可视为集体争议。A、30人或者以上B、3人以上C、10人以上D、5人或者以上
题目
根据我国法律规定，发生劳动争议的劳动者一方，人数在（）人或者以上，并且具有共同请求的，可视为集体争议。
- A、30人或者以上
- B、3人以上
- C、10人以上
- D、5人或者以上
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第1题：
一般劳动争议,根据劳动者一方人数的多少和争议理由是否相同,规定发生劳动争议的职工一方在()人以上,且有共同理由的,应当推举代表参加调解或者仲裁。
A、10
B、1
C、15
D、20
参考答案：A
第2题：
集体劳动争议是争议一方的劳动者人数在()人以上且具有共同争议理由的劳动争议。
A:3
B:5
C:10
D:30
B:5
C:10
D:30
答案：C
解析：
集体劳动争议的人数在10人以上。
第3题：
发生劳动者一方在十人以上并有共同请求的争议的，劳动者可以推举()名代表参加仲裁活动。
参考答案：三至五
解析：根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第六十三条规定，发生劳动者一方在十人以上并有共同请求的争议的，劳动者可以推举三至五名代表参加仲裁活动。
解析：根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第六十三条规定，发生劳动者一方在十人以上并有共同请求的争议的，劳动者可以推举三至五名代表参加仲裁活动。
第4题：
仲裁委员会对（）可优先立案，优先审理。
- A、劳动者一方在10人以上的争议
- B、劳动者一方在15人以上的争议
- C、因履行集体合同发生的劳动争议
- D、因订立集体合同发生的劳动争议
- E、因履行劳动合同发生的劳动争议
正确答案:A,C
第5题：
发生劳动争议的劳动者一方在十二人以上，并有共同请求的，可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。
正确答案:错误
第6题：
集体劳动争议是争议一方的劳动者人数在（ ）人以上且具有共同争议理由的劳动争议。
A.3
B.5
C.10
D.30
B.5
C.10
D.30
答案：C
解析：
集体劳动争议的人数在10人以上。
第7题：
发生劳动争议的劳动者一方在（）以上并有共同请求，可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。
- A、三人
- B、五人
- C、十人
- D、二十人
正确答案:C
第8题：
发生争议的劳动者一方在10人以上，并有共同请求的，劳动者可以推举代表人参加仲裁活动。代表人数是( )。
A．1名
B．2名
C．3至5名
D．6名
正确答案：C
第9题：
发生争议的劳动者一方在10人以上，并有共同请求的，可以推举3至5名代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。
正确答案:正确
第10题：
发生劳动争议的劳动者一方在（）人以上，并有共同请求的，可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。
正确答案:十