00152组织行为学
你与有关的下属进行个别讨论，获得他们的意见和建议。你所做出的决策可能受到或不受下属的影响。这种领导行为根据领导者-参与模型是属于以下哪种领导行为（）A、磋商IB、磋商IIC、群体决策D、独裁II
题目
你与有关的下属进行个别讨论，获得他们的意见和建议。你所做出的决策可能受到或不受下属的影响。这种领导行为根据领导者-参与模型是属于以下哪种领导行为（）
- A、磋商I
- B、磋商II
- C、群体决策
- D、独裁II
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案
第1题：
在磋商II型领导方式下,领导者与下属集体讨论有关问题,由下属提出意见或建议;领导者做出决策,领导者做出决策时可能受也可能不受下属的影响。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案：正确
第2题：
在分析你的企业构思时不要依赖专家或老师，他们只是告诉你如何进行分析，最终的决策必须由（）做出。
- A、老师
- B、专家
- C、你自己
- D、朋友
正确答案:C
第3题：
在合同谈判中,厂商告诉你在征求建议书最初参与投标的设备已经不再生产了。他们说最好的解决方法是购买他们所提供的新设备,价钱比原来的要高。你所担心的是新设备可能和现有的设备不兼容,并尝试与他们讨论该问题。但他们提醒你,这个决定是上次合同谈判会确定的,所以没有必要继续讨论该问题。这是以下哪项的例子?()
A.建议书
B.妥协
C.集思广益
D.既成事实
参考答案：D
第4题：
下列哪一个决策过程直接反应了决策的制定？（）
- A、项目经理没有征求团队的意见而所做的决策
- B、项目经理基于团队成员的讨论和建议而做的决策
- C、项目经理允许团队成员做出他们的决策
- D、项目经理允许团队成员经过他的批准而做出他们的决策
正确答案:A
第5题：
你从下属那里获得必要的信息，然后独自做出决策。这种领导行为根据领导者-参与模型是属于以下哪种领导行为（）
- A、磋商I
- B、磋商II
- C、群体决策
- D、独裁II
正确答案:D
第6题：
u 你采取什么办法来鼓励你的下属培养他们的能力？
正确答案：
第7题：
当出现的情况与决策有冲突时，说明：（）
- A、你应再次考虑局面，启动备择方案或调整改进决策；
- B、你的决策有误，应立即停止执行决策；
- C、有关所面临的情况信息有误，不应轻易推翻集体做出决策；
- D、相信群体决策的正确性，坚定地执行原决策。
正确答案:A
第8题：
领导规范模式列举的管理方式为()
A、运用手头的资料
B、集体讨论领导者做出决策
C、集体讨论共同决策
D、向下属取得必要资料
E、个别接触领导者决策
参考答案：ABCDE
第9题：
承办，指（）
- A、对来文执行与办复
- B、对来文办理做出批示和决策性意见
- C、对来文办理结果做出反馈
- D、对来文办理提出建议性意见
正确答案:A
第10题：
作为你们公司项目办公室的经理，你必须要经常判断哪个项目需要额外的资源。你还要建议应该启动哪个项目，要继续进行哪个项目或者取消哪个项目。有利于你做出这些决策的方法是（）
- A、判断项目的整体风险级别
- B、评估定量风险分析结果趋势
- C、对风险因素和各种条件进行排序
- D、评估风险定性分析结果趋势
正确答案:A