人力资源工作小组的领导必须是（）。A、人力资源总监B、经理C、副总裁D、董事长

人力资源工作小组的领导必须是（）。

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第1题：

线路停电检修时，工作小组必须由不少于（）。

正确答案:两人组成

第2题：

（）是指明确工作组织机构及职责，建立领导小组、工作小组、专家组并有明确职责。

正确答案:组织体系完整

第3题：

放任型领导方式的工作小组比其他小组内聚力更高。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：错误

第4题：

由（）按本*单位绩效日历表推动各级员工业绩合同签署、辅导、评估、改进工作，组织召开本*单位绩效会议并督办会议决议。

正确答案:C

第5题：

审定单位状态检修工作的相关规程是（）的主要职责。

正确答案:D

第6题：

组织实施状态检修绩效评估工作是（）的主要职责。

正确答案:C

第7题：

组织开展输变电设备状态评价是地（市）公司（）的主要职责。

正确答案:B

第8题：

建立社区组织涉及诸多程序,下列排序规范的是：

A.筹措经费、招收成员、订立组织规则、推选领导者、建立工作小组
B.筹措经费、建立工作小组、招收成员、订立组织规则、推选领导者
C.建立工作小组、招收成员、订立组织规则、推选领导者、筹措经费
D.招收成员、订立组织规则、推选领导者、建立工作小组、筹措经费

答案：D

解析：

第9题：

定密和变更密级的程序是项目承办人依据密级范围提出初始意见，部门领导审查签字后报主管领导审批，对把握不准的可由单位定密工作小组审定。

正确答案:正确

第10题：

招标领导小组下设招标工作小组，招标工作小组的构成由项目公司组织成立，其职责包括？

正确答案: 在招标领导小组的统一领导和协调下，在评标现场负责组织和协调评标工作及会务工作；负责贯彻执行经招标领导小组批准后的项目评标工作方案以及招标领导小组的决议；负责向招标领导小组就评标工作进行阶段性的汇报，包括项目初评阶段评审结果、澄清阶段的主要问题和投标人的答复以及详评阶段的评审结果等。