人力资源管理
为了测试拟录取公务员的心理素质，某市人事局特聘心理学家组织了一场心理测试，耗资1O万元。这些支出属于人力资源取得成本中的（）A、招聘成本B、选拔成本C、录用成本D、安置成本
题目
为了测试拟录取公务员的心理素质，某市人事局特聘心理学家组织了一场心理测试，耗资1O万元。这些支出属于人力资源取得成本中的（）
- A、招聘成本
- B、选拔成本
- C、录用成本
- D、安置成本
相似问题和答案
第1题：
某市公开招录市级机关公务员，请问下列有权组织该市市级机关公务员招录工作的是（ ）
A．该市市委组织部
B．该市人事局
C．该市所在省的人事厅
D．该市所在省的省委组织部
【答案】CD
【考点】公务员录用负责机关
【解析】根据《公务员法》第22条的规定，地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。
第2题：
正式上班后，公务员的工资 是由单位定 还是人事局定啊
工资是有规定的，按规定制定,用人单位没权利过问
第3题：
某市公开招录机关公务员，有权组织该招录工作的是()。
A.该市市委组织部
B.该市人事局
C.该市所在省的人事厅
D.该市所在省的省委组织部
第4题：
A某省人事厅人事处
B人事部
C某市人事局
D某县县委组织部
第5题：
这个，你上湖南公务员考试官网去看下吧，上面有最新的消息
第6题：
某市人事局职工张某向局领导申请，要求参加在职学历教育，局里经研究未予同意。某市人事局不予同意的行为是什么行为?( )
A.行政许可
B.行政处罚
C.内部管理
D.行政处分
第7题：
国家公务员考试录取比例是多少？
录取的比例一般是面试人数3：1
至于笔试进入面试的比例就要看报名此职位的考生数量和录取数量了
第8题：
某市环保局一主任科员因不服环保局机关对其作出的处分决定，它应当向哪个部门或机关进行申诉?
A.该市人事局
B.该市人事局公务员管理处
C.环保局
D.该省环保局
第9题：
谁知道公务员录取总成绩怎么计算的？
大多数省份是笔试和面试各占50%。
行测乘50%+申论乘50%
第10题：
A、申论
B、行政能力测试
C、专业科目
D、外语能力