人力资源管理
比率分析也就是（）A、德尔菲法B、经验预测法C、趋势分析法D、回归分析法
题目
比率分析也就是（）
- A、德尔菲法
- B、经验预测法
- C、趋势分析法
- D、回归分析法
参考答案和解析
正确答案:B
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相似问题和答案
第1题：
比率分析涉及公司管理的各个方面，比率指标也特别多，大致可归为（ ）。
A．变现能力分析
B．营运能力分析
C．盈利能力分析
D．现金流量分析
正确答案：ABCD
【解析】比率分析涉及公司管理的各个方面，比率指标大致可归为变现能力分析、营运能力分析、盈利能力分析、现金流量分析等。
【解析】比率分析涉及公司管理的各个方面，比率指标大致可归为变现能力分析、营运能力分析、盈利能力分析、现金流量分析等。
第2题：
通过计算和对比经济指标的比率,进行数量分析的分析方法就是比较分析法。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案：错误
第3题：
所谓()就是指答对该题目的考生在全体考生中所占的比率,也称为答对率或通过率。
A、教育信息处理
B、等差分析
C、题目难度
D、平均值
参考答案：C
第4题：
因素分析法也称为()。
Ⅰ．连环替换法
Ⅱ．因素替换法
Ⅲ．比率分析法
Ⅳ．相关效率分析
Ⅰ．连环替换法
Ⅱ．因素替换法
Ⅲ．比率分析法
Ⅳ．相关效率分析
A.Ⅰ、Ⅱ
B.Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅲ
D.Ⅱ、Ⅲ
B.Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅲ
D.Ⅱ、Ⅲ
答案：A
解析：
因素分析法也称因素替换法、连环替换法。是用来确定几个相互联系的因素对分析对象—综合财务指标或经济指标的影响程度的一种分析方法。
第5题：
属于比率分析具体方法的有（ ）。
A．构成比率分析
B．环比比率分析
C．效益比率分析
D．相关比率分析
正确答案：ACD
第6题：
财务报告分析就是计算各种财务比率对报表数据进行分析。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
第7题：
成本分析方法中比率分析法包括的内容有：()
A、相关比率分析
B、因素分析法
C、趋势比率分析
D、构成比率分析
参考答案：ACD
第8题：
属于比率分析具体方法的有:()
A、构成比率分析
B、环比比率分析
C、效率比率分析
D、相关比率分析
参考答案：ACD
第9题：
构成比率分析、环比比率分析、效率比率分析、相关比率分析均属于比率分析方法。 （ ）
正确答案：×
环比比率分析属于趋势分析法。
环比比率分析属于趋势分析法。
第10题：
财务分析就是计算财务比率。
正确答案:错误