组织行为学

中国员工的情感承诺往往和()交织在一起。A、规范承诺B、持续承诺C、组织承诺D、情感承诺

题目

中国员工的情感承诺往往和()交织在一起。

  • A、规范承诺
  • B、持续承诺
  • C、组织承诺
  • D、情感承诺
参考答案和解析
正确答案:A
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第1题:

在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是()


A.职业承诺

B.规范承诺

C.继续承诺

D.情感承诺

答案:D
解析:
情感承诺是指员工对组织的感情依赖、认同和投入程度。

第2题:

作为中国艺术的一种理想境界,意境往往和()的追求紧密联系在一起。

  • A、空灵
  • B、真实
  • C、情感
  • D、理性

正确答案:A

第3题:

教育心理学对教育实践具有描述 、 和控制的作用,在实际应用中,这些作用往往交织在一起。


正确答案:
解释预测

第4题:

梅耶和艾伦提出组织承诺中有三个维度:情感承诺、继续承诺和规范承诺,如果员工表现的是“成员在感情上认同组织、投入组织和依恋组织,成员带着强烈感情承诺继续工作在组织中”,这属于()

  • A、情感承诺
  • B、规范承诺
  • C、持续承诺
  • D、零承诺

正确答案:A

第5题:

在现实社会中,民族问题的复杂性往往表现为().

  • A、经济问题与政治问题交织在一起
  • B、现实问题与历史问题交织在一起
  • C、民族问题与宗教问题交织在一起
  • D、国内问题与国际问题交织在一起

正确答案:A,B,C,D

第6题:

在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是()。

A:职业承诺
B:规范承诺
C:继续承诺
D:情感承诺

答案:D
解析:
情感承诺是指员工对组织的感情依赖、认同和投入程度。

第7题:

员工出于责任和义务而留在组织内即是()。

  • A、情感承诺
  • B、持续承诺
  • C、规范承诺
  • D、理想承诺

正确答案:C

第8题:

()是指员工心甘情愿地参与组织各种活动的情感。

A.持续承诺

B.情感承诺

C.规范承诺

D.组织承诺


参考答案:D

第9题:

在现实生活中,人们的思想问题,往往是认识问题与意识问题交织在一起的。


正确答案:正确

第10题:

糟糕的沟通和领导方式会大大损害员工的()。

  • A、组织承诺
  • B、连续承诺
  • C、规范承诺
  • D、情感承诺

正确答案:D

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