中期经营计划是企业()年计划。
第1题:
第2题:
人力资源计划可分为长期计划、中期计划和短期计划。长期计划是对企业总体安排、方向的概括说明,一般在()。
第3题:
第4题:
企业经营方向属于企业的()。
第5题:
在建筑企业年度经营计划中,专业性计划的内容一般包括()
第6题:
第7题:
电力企业中期计划一般是以()为期限的电力发展计划。
第8题:
第9题:
()是企业年度经营计划的最重要的组成部分。
第10题:
生产计划、工资计划、采购计划、资金计划等属于中期经营计划。
中期经营计划是企业二至五年计划。
中期经营计划的特征是()。A、它是长期经营计划的具体化B、本质上是战略计划C、按每项产品制定计划D、按职能制定整个企业的综合计划E、它是定量化的计划
单选题企业经营方向属于企业的()。A 总体计划B 长期计划C 中期计划D 短期计划
单选题制造型企业计划体系中,计划期一般在一年左右是指 ( )A 长期计划层B 中期计划层C 短期计划层D 战略计划层
判断题中期经营计划是企业二至五年计划。A 对B 错
按计划的作用划分,经营计划有()A、综合经营计划和单项经营计划B、经营战略计划和经营战术计划C、长期经营计划、中期经营计划和短期经营计划D、实物量计划和价值计划
某企业根据企业实际情况制定2014年年度招聘计划,该计划属于()。A、短期规划B、中期规划C、长期规划D、临时规划
企业的月度计划和作业计划属于()。A、总体计划B、长期计划C、中期计划D、战略计划
单选题按计划的作用划分,经营计划有()A 综合经营计划和单项经营计划B 经营战略计划和经营战术计划C 长期经营计划、中期经营计划和短期经营计划D 实物量计划和价值计划
多选题中期经营计划的特征是()。A它是长期经营计划的具体化B本质上是战略计划C按每项产品制定计划D按职能制定整个企业的综合计划E它是定量化的计划