管理学

依靠组织掌握和分配的资源来满足的需要属于()A、内在需要B、外在需要C、生活需要D、工作需要

题目

依靠组织掌握和分配的资源来满足的需要属于()

  • A、内在需要
  • B、外在需要
  • C、生活需要
  • D、工作需要
参考答案和解析
正确答案:B
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第1题:

政府通过资源配置,组织公共物品(),满足社会公共需要

A.生产

B.供给

C.分配

D.再分配


参考答案:AB

第2题:

下列哪些选项属于组织中追随者的权力资源?()

A、掌握信息

B、特殊才能和资源

C、掌握规定和法规

D、逢迎和维护领导者


参考答案:ABCD

第3题:

人力资源规划是指组织根据自身战略的需要, 用科学的手段来预测组织在未来可能会遇到的人力资源需求状况和供给状况, 进而制定必要的人力资源获取、 利用、 保留和开发计划, 来满足组织对人力资源数量和质量的要求, 从而不仅帮助组织获得实现战略目标, 同时确保组织在人力资源的使用方面达到合理和高效。( )


参考答案:正确

第4题:

财政的主要职责是( )。

A:收入分配
B:引导资源的流向
C:满足社会公共需要
D:配置资源

答案:C
解析:

第5题:

收入分配职能的目标是()。

A:满足个人消费的需要
B:国家实现其职能的需要
C:实现公平收入分配
D:实现资源的优化配置

答案:C
解析:
公共财政收入分配职能,是指政府运用财政手段调整国民收入初次分配结果的职能,旨在实现公平收入分配的目标。

第6题:

三相电能的传输和分配是依靠________来实现的。


正确答案:三相变压器

第7题:

税收的首要目的是( )。

A.促进资源有效配置

B.调节收入分配

C.取得收入来满足国家的公共支出需要

D.稳定经济


参考答案:C

第8题:

管理人、财、物和信息,合理组织和分配这些资源属于信息管理的范畴之内,需要经过计划、组织、领导和控制来完成综合的管理。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误
管理人、财、物和信息,需要经过计划、组织、领导和控制来完成综合的管理。其中,管理人、财、物属于常规管理;管理信息属于信息管理的范畴。

第9题:

下列属于护理人力资源规划内容的是

A.制定满足未来护理人力资源需要的行动方案
B.将护理人员分配到具体的岗位
C.吸引和挑选人才到护理组织
D.引导护士正确认识自我,正视专业,发挥潜能

答案:A
解析:

第10题:

社区社会工作的突出特点是通过发现、挖掘、整合和管理社区资源,来解决社区文体、满足社区需要,下列选项中属于社区资源的连接方式的是()。

A:资源整合
B:资源共享
C:资源流通
D:资源管理
E:资源互补

答案:A,B,C
解析:
考点:社区资源的连接方式。

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