明茨伯格的新组织理论有何特点?把协调机制作为组织研究的中心对管理者可能带来哪些启示?
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
公平理论是由谁提出的?()
第3题:
A、信息传递角色
B、人际关系角色
C、决策制定角色
D、组织人事角色
第4题:
社会系统组织理论的主要代表人物是()
第5题:
管理就是实现计划、组织、领导、指挥、协调、控制,这是()的观点
第6题:
明茨伯格通过实证研究发现:管理者在组织中扮演十种角色,这些角色被分为()。
第7题:
新组织结构管理理论的主要代表人物是()
第8题:
A、人际关系方面
B、组织控制方面
C、信息传递方面
D、决策制定方面
E、人员监督方面
第9题:
最先把管理职能分为计划、组织、指挥、协调、控制五种职能的学者是()
第10题:
明茨伯格是那个组织理论的代表人物()