管理学
所谓例外与重点原则是指（）。A、例外是控制需重点关注的B、例外不是控制需关注的C、例外偏差是需重点关注的D、例外偏差不属于需重点关注的
题目
所谓例外与重点原则是指（）。
- A、例外是控制需重点关注的
- B、例外不是控制需关注的
- C、例外偏差是需重点关注的
- D、例外偏差不属于需重点关注的
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相似问题和答案
第1题：
例外原则是什么?
参考答案：例外原则就是企业的高级管理人员把一般日常事务处理权授予下级管理人员，自己只保留对例外事项(即重要事项)的决策和监督权。
第2题：
所谓“创设”指具有权证发行资格的机构在市场上权证价格过高时发行与原权证在条款上完全一致的同种权证，新创设的权证与原权证具有相同的交易代码和行权代码。（ ）
正确答案：√
第3题：
损失补偿原则是保险的一项基本原则，但在保险实务中有一些例外的例子，但这些例外不包括()。
A.人身保险的例外
B.定值保险的例外
C.重置价值保险例外
D.责任保险的例外
参考答案：D本题解析：本题考查了损失补偿原则在保险实务中的三个例外。
第4题：
所谓例外原则，就是原则规定之外的事。
正确答案:错误
第5题：
所谓重点涉密人员，只要是指各级党政机关县处级以上领导干部。（）
正确答案:错误
第6题：
重点访谈又称为集中访谈,是集中于某一特定问题的访谈。所谓重点不是指对访谈对象的重点挑选,而是指访谈所侧重的内容。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案：正确
第7题：
所谓例外原则，就是原则规定之外的事？这句话是否正确？请说明理由。
正确答案: 错误。所谓例外原则，不是原则规定之外的事，而是例外事项、重大的事件，指企业的高级管理人员把一般的日常事务授权给下级管理人员去处理，而自己只保留对例外事项、重要事项的决定和监督权。
第8题：
行政复议与行政诉讼的衔接关系原则是
A、复议前置为原则，自由选择为例外
B、自由选择为原则，复议前置为例外
C、自由选择为原则，行政诉讼为例外
D、复议前置为原则，行政诉讼为例外
E、行政诉讼为原则，复议前置为例外
参考答案：B
第9题：
方针管理目标设定重点原则是指重点的突破，重大方向的改善。
正确答案:正确
第10题：
（）的原则是礼仪的重点与核心。
正确答案:敬人