管理学

领导是对人的思想和行为产生影响,这种影响力只能建立在领导的管理能力的基础上。

题目

领导是对人的思想和行为产生影响,这种影响力只能建立在领导的管理能力的基础上。

参考答案和解析
正确答案:错误
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第1题:

放任式领导行为是一种俱乐部式的领导行为,这种领导只是从福利方面考虑管理,认为权力来自于被领导者的信赖。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第2题:

权变领导理论的研究重点是()。

A、领导者的影响力

B、领导者的个性特质

C、领导者、被领导者的行为和领导环境的关系

D、不同领导行为和领导风格对领导绩效的影响


参考答案:C

第3题:

王晶晶认为领导是影响个人和群体去实现目标的行为或力量。即领导是一种行为或影响力,这种行为或影响力能够引导、鼓励或指挥个体或群体去实现某一目标。领导者是实施领导的人,是利用影响力带领个人和群体达成组织目标的人,或者说领导者是把别人吸引到自己周围来的人,是致力于领导过程的人。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第4题:

园长的领导方式是指园长用来对教职工行使权力和发挥领导影响力的行为表现。它体现了领导过程中领导者与被领导者之间的关系。领导方式对园所领导成效有很大影响。


正确答案:正确

第5题:

()是权变领导理论的研究重点。

  • A、领导者的影响力
  • B、不同领导行为和风格对领导绩效的影响
  • C、领导者的个性特质
  • D、领导者、被领导者的行为和环境的关系

正确答案:D

第6题:

管理只能是物的管理,领导则只能是对人的领导。()


参考答案:×

第7题:

管理学中的领导理论是指下列哪些()。

  • A、领导思想
  • B、领导品质
  • C、领导行为
  • D、领导文化
  • E、领导权变

正确答案:B,C,E

第8题:

领导是对人的思想和行为产生影响,这种影响力只能建立在职位权利的基础上。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错

第9题:

领导的影响力能改变个人或群体的思想和行为,这种影响力来自于()。

  • A、领导艺术
  • B、领导魅力
  • C、领导品质
  • D、领导权威

正确答案:D

第10题:

领导的影响力第一因素表现在()

  • A、思想的影响力
  • B、行为的影响力
  • C、灵魂的影响力
  • D、团体的影响力

正确答案:A

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