预防医学与公共卫生学
下列选项中（）属于卫生行政诉讼的特殊原则。A、回避原则B、人民法院独立行使审判权原则C、具体行政行为合法性审查原则D、当事人诉讼法律地位平等原则
题目
下列选项中（）属于卫生行政诉讼的特殊原则。
- A、回避原则
- B、人民法院独立行使审判权原则
- C、具体行政行为合法性审查原则
- D、当事人诉讼法律地位平等原则
参考答案和解析
正确答案:C
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相似问题和答案
第1题：
下列选项中属于行政诉讼中特有的原则有（ ）。
A．人民法院依法独立行使审判权原则
B．司法变更有限原则
C．当事人法律地位平等原则
D．行政诉讼期间行政决定不停止执行原则
E．被告举证责任原则
正确答案：BDE
第2题：
下列选项中不属于岗位评价原则的是()。
A:系统原则
B:实用性原则
C:标准化原则
D:特殊性原则
B:实用性原则
C:标准化原则
D:特殊性原则
答案：D
解析：
本题考查的是岗位评价的原则。
第3题：
下列选项中属于卫生法基本原则的有()
A、保护公民健康原则
B、预防为主的原则
C、便民性原则
D、国家卫生监督原则
参考答案：ABD
第4题：
下列（）是卫生行政诉讼的特殊原则。
- A、起诉不停止执行
- B、被告负举证责任
- C、辩论原则
- D、合法性和适当性审查原则
正确答案:A,B
第5题：
下列选项中不属于福利管理主要原则的是()。
A:合理性原则
B:必要性原则
C:特殊性原则
D:协调性原则
B:必要性原则
C:特殊性原则
D:协调性原则
答案：C
解析：
本题考查的是福利管理的原则。
第6题：
下列选项中不属于岗位评价原则的是（ ）。
A.系统原则
B.实用性原则
C.标准化原则
D.特殊性原则
B.实用性原则
C.标准化原则
D.特殊性原则
答案：D
解析：
为了保证各项实施工作的顺利开展，提高岗位评价的科学性、合理性和可靠性，在组织实施中应该注意遵循以下原则：1．系统原则。
2．实用性原则。
3．标准化原则。
4．能级对应原则。
2．实用性原则。
3．标准化原则。
4．能级对应原则。
第7题：
下列各选项属于岗位评价原则的是()。
A:系统原则
B:实用性原则
C:标准化原则
D:能级对应原则
E:特殊性原则
B:实用性原则
C:标准化原则
D:能级对应原则
E:特殊性原则
答案：A,B,C,D
解析：
本题考查的是岗位评价的原则。
第8题：
下列选项中属于国际环境保护实行的原则的是
A、差别待遇
B、优惠待遇
C、特殊待遇
D、公平待遇
参考答案：A
第9题：
下列选项中不属于福利管理主要原则的是（ ）。
A.合理性原则
B.必要性原则
C.特殊性原则
D.协调性原则
B.必要性原则
C.特殊性原则
D.协调性原则
答案：C
解析：
本题考查的是福利管理的原则。
第10题：
卫生行政诉讼与一般民事诉讼有很多共同的原则，也有一些不同之处，下列属于卫生行政诉讼与民事诉讼的不同之处的是（）
- A、卫生行政诉讼不适用合议、回避、公开审判和两审终审原则
- B、卫生行政诉讼不适用当事人诉讼法律地位平等原则
- C、卫生行政诉讼不适用辩论原则
- D、卫生行政诉讼不适用人民检查院进行法律监督原则
- E、卫生行政诉讼不适用调解和反诉原则
正确答案:B