正义论
对（）的证明完全依赖于对正义宪法的设计所要达到的政治目的，因此依赖于两个正义原则。A、多数裁决规则B、少数裁决规则C、绝对裁决规则
题目
对（）的证明完全依赖于对正义宪法的设计所要达到的政治目的，因此依赖于两个正义原则。
- A、多数裁决规则
- B、少数裁决规则
- C、绝对裁决规则
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相似问题和答案
第1题：
仲裁庭裁决劳动争议实行少数服从多数原则，即（ ）。
A．强制原则
B．一次裁决原则
C．合议原则
D．区分举证责任原则
正确答案：C
合议原则是劳动争议仲裁的原则之一，其具体内容是：仲裁庭裁决劳动争议实行少数服从多数原则，以保证仲裁裁决的公正性。
合议原则是劳动争议仲裁的原则之一，其具体内容是：仲裁庭裁决劳动争议实行少数服从多数原则，以保证仲裁裁决的公正性。
第2题：
投票规则当中，最符合社会正义原则的规则是（ ）。
A.多数决策原则
B.少数服从多数原则
C.一致同意原则
D.一个人说了算
B.少数服从多数原则
C.一致同意原则
D.一个人说了算
答案：C
解析：
自古以来，人类创造了多种投票规则，同时也发展了各种代议制度，旨在寻求一个更完美的偏好显示机制，用以揭示社会作为整体对公共物品的需求数量与需求结构。自由社会要求每个人的价值都得到尊重，因而一致同意规则最符合社会正义原则。
第3题：
劳动争议仲裁委员会的办案原则是：(1)先行调解，及时裁决;(2)一局裁决原则;(3)少数服从多数的原则。()
参考答案：正确
第4题：
最广泛的（）就是由这样一种宪法所确定的，这种宪法为了使任何有意义的政治决定都不致受到某些宪法约束的阻碍，使用了所谓纯粹多数裁决规则的程序。
- A、政治自由
- B、经济自由
- C、社会自由
正确答案:A
第5题：
仲裁庭裁决劳动争议实行少数服从多数原则，即()。
A:强制原则
B:一次裁决原则
C:合议制度
D:区分举证责任原则
B:一次裁决原则
C:合议制度
D:区分举证责任原则
答案：C
解析：
合议制度是劳动争议仲裁的原则之一，其具体内容是：仲裁庭裁决劳动争议实行少数服从多数原则，以保证仲裁裁决的公正性。
第6题：
根据联合国《仲裁程序示范规则》的规定，在下列哪些情况下仲裁裁决无效（ ）
A．裁决本身存在欺诈行为
B．裁决遭到一方当事国的强烈抗议
C．裁决有点违反基本程序规则
D．裁决无法得到当事国的认真执行
正确答案：A
【考点】仲裁裁决的效力
【解析】当裁决本身存在欺诈或严重违反基本程序规则时裁决无效。故选A。
第7题：
仲裁庭裁决劳动争议.实行少数服从多数原则.即()
A:强制原则
B:一次裁决原则
C:合议原则
D:区分举证责任原则
B:一次裁决原则
C:合议原则
D:区分举证责任原则
答案：C
解析：
仲裁庭裁决劳动争议，实行少数服从多数原则，裁决应当按照多数仲裁员的意见作出少数仲裁员的不同意见应当记入笔录。仲裁庭不能形成多数意见时.裁决应当按照首席仲裁员的意见作出，以保证仲裁裁决的公正性：本考点在新教材中改为合议制度。
第8题：
“有规则的、无偏见的、在这个意义上是公平的执法”被罗尔斯称为（）
A.作为原则的正义
B.作为规则的正义
C.实质的正义
D.形式的正义
参考答案：B
第9题：
罗尔斯认为，通过理性慎思确立生活目标，不能违背（）。
- A、两个正义原则
- B、理性选择原则
- C、正义优先规则
- D、差别原则
正确答案:B
第10题：
《劳动人事争议仲裁办案规则》中规定裁决书应当载明（）
- A、仲裁请求
- B、争议事实
- C、裁决理由、裁决结果
- D、当事人权利和裁决日期
正确答案:A,B,C,D