辅警考试
既强调任务导向，也重视人际关系。这是（）的领导风格。A、任务导向型领导B、人际关系导向型领导C、贫乏型领导D、团队型领导
题目
既强调任务导向，也重视人际关系。这是（）的领导风格。
- A、任务导向型领导
- B、人际关系导向型领导
- C、贫乏型领导
- D、团队型领导
参考答案和解析
正确答案:D
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相似问题和答案
第1题：
在管理方格图中，既关心任务又关心人的领导风格是()。
A.“无为而治”领导风格
B.“乡村俱乐部”领导风格
C.“中庸式”领导风格
D.最理想的领导风格
B.“乡村俱乐部”领导风格
C.“中庸式”领导风格
D.最理想的领导风格
答案：D
解析：
选项D正确，在关心人和关心任务的坐标上都很高的领导风格是最理想的领导风格。
第2题：
关于管理方格图中领导风格的说法，正确的是（ ）。
A.位于（1．1）位置的领导风格为无为而治，既不关心任务，也不关心人
B.位于（9．9）位置的领导风格最为理想，既关心任务，也关心人
C.位于（1．9）位置的领导风格为“乡村俱乐部”，对人极端关注
D.位于（5．5）位置的领导风格为“中庸式”，较为平均关心任务和关心人
E.位于（9．1）位置的领导风格为“乡村俱乐部”，对人极端关注
B.位于（9．9）位置的领导风格最为理想，既关心任务，也关心人
C.位于（1．9）位置的领导风格为“乡村俱乐部”，对人极端关注
D.位于（5．5）位置的领导风格为“中庸式”，较为平均关心任务和关心人
E.位于（9．1）位置的领导风格为“乡村俱乐部”，对人极端关注
答案：A,B,C,D
解析：
位于（9．1）位置的为“任务”领导风格，是指对任务极端关注。
第3题：
菲德勒将领导风格区分为关系取向型和任务取向型。下面哪一项最能体现任务取向型的领导风格?( )
A.把最难共事的同事描述得比较积极
B.对最难共事的同事看法比较消极
C.主要感兴趣的是人际关系
D.对人际关系和工作任务都很重视
正确答案：B
第4题：
菲德勒的权变领导理论认为，在团体情况极不利的情况下，效果较好的领导类型是（）。
- A、人际关系导向型
- B、任务导向型
- C、目标达成型
- D、任务结构型
正确答案:B
第5题：
既重视顾客的需求也重视竞争者的营销导向是（）。
- A、顾客导向
- B、产品导向
- C、竞争者导向
- D、市场导向
正确答案:D
第6题：
管理方格图中，既关心任务，又关心人的领导风格是（ ）。
A.最理想的领导风格
B.任务型领导风格
C.无为而治型领导风格
D.乡村俱乐部型领导风格
B.任务型领导风格
C.无为而治型领导风格
D.乡村俱乐部型领导风格
答案：A
解析：
本题考查管理方格图。管理方格图中把管理风格分为五类，其中既关心任务，又关心人的领导风格是最理想的领导风格。
第7题：
菲德勒将领导风格区分为关系取向型和任务取向型。如果你是一位领导，该怎样确定你是关系取向型的领导风格？（）
- A、你把最难共事的同事描述得比较积极
- B、你对最难共事的同事看法比较消极
- C、你主要感兴趣的是工作任务
- D、你对人际关系和工作任务都很重视
正确答案:A
第8题：
某企业领导与下属有良好的人际关系,企业任务结构简单,职位权力强,那么应采取何种领导方式最有效()。
A、关系导向型
B、任务导向型
C、权力导向型
D、魅力导向型
参考答案：A
第9题：
根据路径—目标理论，下列哪一类型的领导风格是高任务导向的？（）
- A、指示导向型的领导
- B、成果导向型的领导
- C、全面型的领导
- D、参与式领导
- E、支持性领导
正确答案:A
第10题：
菲德勒将领导风格区分为关系导向型和任务导向型。如果你是一位领导，该怎样确定你是关系导向型的领导风格？（）
- A、你把最难共事的同事描述得比较积极
- B、你对最难共事的同事看法比较消极
- C、你主要感兴趣的是工作任务
- D、你对人际关系和工作任务都很重视
正确答案:A