诫勉谈话属于一种()。
第1题:
A . 任前谈话
B . 任期谈话
C . 任中谈话
D . 任职谈话
E . 诫勉谈话
第2题:
坚持党内谈话制度,认真开展提醒谈话、诫勉谈话。发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其( )
A.提醒谈话
B.口头诫勉谈话
C.书面诫勉谈话
D.诫勉谈话
第3题:
对党员领导干部进行诫勉谈话和函询,既是对诫勉谈话和函询对象的爱护,也是对其的监督,涉及到该同志的声誉,甚至影响到其工作积极性。因此,对党员领导干部进行诫勉谈话和函询,要严格履行审批程序。请问,对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的意见由谁提出?由谁批准?
第4题:
下列属于行政问责方式的是()
第5题:
坚持党内谈话制度,认真开展()。
第6题:
坚持党内谈话制度,认真开展()
A.组织约谈、诫勉谈话
B.约谈函询、提醒谈话
C.提醒警告、诫勉谈话
D.提醒谈话、诫勉谈话
第7题:
诫勉谈话属于一种()
A.组织处理
B.纪律处分
C.问责方式
D.教育方式
第8题:
坚持党内谈话制度,认真开展提醒谈话、( )。
A.诫勉谈话
B.廉政谈话
C.组织谈话
第9题:
什么是诫勉谈话?
第10题:
对经考核确定为基本称职的人员进行诫勉谈话,并下达诫勉通知书,诫勉期半年。