事业单位招聘考试
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相似问题和答案
第1题：
科学的投资管理战略通常具备量比特征。（ ）
正确答案：√
第2题：
下列关于战略管理特征的说法中，错误的是（ ）。
A.战略管理是企业的一种动态性管理
B.战略管理的对象只包括研发、生产等具体职能战略
C.战略管理是企业的一项效能性管理
D.战略管理是企业的高层次管理，由企业的高层领导来推动和实施
B.战略管理的对象只包括研发、生产等具体职能战略
C.战略管理是企业的一项效能性管理
D.战略管理是企业的高层次管理，由企业的高层领导来推动和实施
答案：B
解析：
战略管理的对象不仅包括研发、生产、人力资源、财务、市场营销等具体职能，还包括统领各项职能战略的竞争战略和公司战略，选项B说法不正确。
第3题：
企业风险管理大致分为()。
A、以“安全与保险”为特征的风险管理
B、以“内部控制和控制纯粹风险”为特征的风险管理
C、以“风险管理战略与企业总体发展战略紧密结合”为特征的全面风险管理
答案：ABC
解析：企业风险管理是指如何在项目或者企业一个肯定有风险的环境里把风险可能造成的不良影响减至最低的管理过程。风险管理对现代企业而言十分重要。企业风险管理大致分为以“安全与保险”为特征的风险管理、以“内部控制和控制纯粹风险”为特征的风险管理、以“风险管理战略与企业总体发展战略紧密结合”为特征的全面风险管理。
第4题：
什么是全面薪酬战略？全面薪酬管理战略的主要特征是什么？它与传统薪酬战略的区别在哪里？
正确答案: ①根据心得精经营环境和企业战略指定心得俄薪酬战略，这种新的战略就是全面薪酬战略。
②战略性、激励性、灵活性、创新性、沟通性。
③与传统薪酬战略相比，他强调的是外部市场敏感性而不是内部一致性；是以绩效为基础的可变薪酬而不是年度定期加薪；是风险分担的伙伴关系而不是既得全力；是弹性的贡献机会而不是工作；是横向的流动而不是垂直的晋升；是就业的能力而不是工作的保障性；是团队的贡献而不是个人的贡献。因此，在全面薪酬战略下，不同的薪酬构成所扮演的角色和发挥的作用也出现了变化。
第5题：
与传统的职能管理相比，战略管理具有哪些特征？
正确答案: 与传统的职能管理相比，战略管理的特征包括：1）企业战略管理是一种高层次性管理；
2）企业战略管理是一项整体性管理；
3）企业战略管理是一种动态性管理；
4）战略管理对企业发展来说，重在改进效能，而职能管理重在改进效率。
第6题：
与传统职能管理相比，现代战略管理的特征包括（ ）。
A.战略管理是一项涉及企业所有管理部门、业务单位及所有相关因素的综合性管理活动
B.战略管理的目的是依据企业内部条件和外部因素制定并实施战略决策和战略方案，以实现战略目标
C.战略管理通常由职能部门经理来推动和实施
D.战略管理是企业的一种动态性管理
B.战略管理的目的是依据企业内部条件和外部因素制定并实施战略决策和战略方案，以实现战略目标
C.战略管理通常由职能部门经理来推动和实施
D.战略管理是企业的一种动态性管理
答案：A,B,D
解析：
战略管理是企业的高层次管理，必须由企业的高层领导来推动和实施，选项C说法不正确。
第7题：
现阶段，全面风险管理的特征是（）
- A、以"安全与保险"为特征
- B、以"内部控制和控制纯粹风险"为特征
- C、以"风险管理战略与企业总体发展战略紧密结合"为特征
- D、以"管理机会风险"为特征
正确答案:C
第8题：
简述战略人力资源管理的特征
参考答案：(1)从人力资源的重要性看，人力资源是组织获取竞争优势的最重要资源，强调获取同组织相匹配的个体成员(2)从职能看，人力资源管理参与决策，根据内外环境需要倡导并推动变革，进行组织整体的人力资源规划，并实践相应的人力资源管理活动(3)从与战略的关系看，它们是一体化联系，即是一种动态的多方面的持续的联系(4)从实践看，更加关注员工目标与组织目标的一致性，强调系列人力资源管理活动的协同作用(5)从绩效看，集中在组织绩效的获取上，集中在组织持续竞争优势的获取上，人力资源管理部门的绩效与组织绩效整合成一个整体
第9题：
战略管理会计具有（）特点。
- A、战略管理会计具有明显的外向型特征
- B、战略管理会计更注重企业长远目标和整体利益
- C、战略管理会计提供更为全方位、多元化的企业信息
- D、战略管理会计更注重动因分析
- E、战略管理会计更注重全面的、综合性的管理
正确答案:A,B,C,D,E
第10题：
战略管理是以组织全局为管理对象来确定组织发展的远景和总体目标，规定组织总的行动纲领。这就是战略管理的（）特征
正确答案:全局性