事业单位招聘考试
提出使管理职能细化并提出“职能工长制”的管理学家是（）。A、泰罗B、法约尔C、韦伯D、德鲁克
题目
提出使管理职能细化并提出“职能工长制”的管理学家是（）。
- A、泰罗
- B、法约尔
- C、韦伯
- D、德鲁克
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第1题：
下列属于泰勒科学管理主张的有:()。
A.计划职能与执行职能分开
B.职能工长制
C.例外管理
D.满足职工的精神需求
E.满足职工的物质需求
参考答案：ABC
第2题：
德国著名的政治学家、社会学家、经济学家和宗教学家马克斯·韦伯提出（），因而被称为“组织理论之父”。
- A、官僚制理论
- B、管理五项职能
- C、14条管理原则
- D、七项管理职能
正确答案:A
第3题：
职能工长制是莫里斯·库克提出的。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：×
第4题：
职能工长制
正确答案: 这是根据工人的具体操作过程，进一步对分工进行细化而形成的。泰勒设计出8个职能工长，来代替原来的一个职能工长。但在实际工作中，由于一个工人同时接受几个职能工长的多头领导，容易引起混乱，所以没有得到推广。但是泰勒的职能管理思想，是把总经理的权力交给低一级的专业管理人员承担的一种分权的尝试，为以后职能部门的建立和管理的专业化提供了启发和思路。
第5题：
体现泰罗的“管理职能专业化”这一科学管理思想的是（）
- A、分工负责制
- B、职能工长制
- C、差别计件工资制
- D、“昆斯伯里侯爵式”管理
正确答案:B
第6题：
泰罗的这种组织管理思想的真正贡献是为以后职能部门的建立和管理职能的专业化提供了思路，这种组织管理思想是（）
- A、直线制
- B、职能工长制
- C、直线一职能制
- D、例外原则
正确答案:B
第7题：
职能制由科学管理的奠基人（）首先提出，并在米德维尔钢铁公司以职能工长制的形式加以试行。
- A、法约尔
- B、韦伯
- C、泰勒
- D、梅奥
正确答案:C
第8题：
科学管理理论的指导思想包括()。
A.职能工长制
B.例外原则
C.计划职能与执行职能相分离
D.工作定额
E.差别计件工资制
正确答案：ABCDE
第9题：
以下不属于泰勒的职能工长制特点的是：（）
- A、管理者只承担某项职能，所以其培训只花费较少的时间
- B、管理者的职责明确，因而可以提高效率
- C、工具和操作方法都己标准化，车间现场的职能工长只需进行指挥监督
- D、一个工人同时只接受一个职能工长的领导，提高效率
正确答案:D
第10题：
作业管理是泰罗制的基本内容之一，它包括（）
- A、制定科学的工作方法
- B、计划职能与执行职能分开
- C、制定培训工人的科学方法
- D、实行激励性的报酬制度
- E、职能工长制
正确答案:A,C,D