军队文职招聘考试

在问卷设计中，提问不带倾向性和提问必须具体明确都属于（）。A、艺术性原则B、标准化原则C、合理性原则D、科学性原则

题目

在问卷设计中，提问不带倾向性和提问必须具体明确都属于（）。

  • A、艺术性原则
  • B、标准化原则
  • C、合理性原则
  • D、科学性原则
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第1题：

在收集数据的面访过程中,调查人员必须()

A.严格按问卷的措辞提问

B.按自己对问卷的理解来提问

C.按督导的指示来提问

D.根据被调查者的情况灵活提问


参考答案：A
答案详解：当使用问卷来收集一致性的数据时需遵循以下准则：严格按问卷的措辞提问;按 18 问题给定的顺序依次提问;每个问题都应该问及;按正面方式提问;对问题之间的停顿加 以解释;重复被误解或曲解的问题;特别关注跳转模式;对被调查者提供信息持中立态度。

第2题：

调查问卷的题目设计的问题类型有:()

A、间接提问

B、假设性提问

C、直接提问

D、逻辑提问


参考答案：ABC

第3题：

问卷设计要用具体的,()的问句来提问

A、事实性

B、批改

C、评估

D、破格


正确答案:A

第4题：

属于设计薪酬调查问卷具体要求的是()。

A:明确薪酬调查问卷要调查的内容，再设计表格
B:尽量采取选择判断式提问
C:充分考虑信息处理的简便性和正确性
D:分散相关问题
E:使用复杂的打印样式，以确保问卷的美观性

答案：A,B,C
解析：
设计薪酬调查问卷的具体要求有：明确薪酬调查问卷要调查的内容，再设计表格；确保表格中的各项都是必要的；倾听反馈意见；尽量采用选择判断式提问；把相关的问题放在一起；留有足够的填写空间；使用简单的打印样式以确保易于阅读；注明填表须知；充分考虑信息处理的简便性和正确性；可考虑表格带有复写纸；信息可以自动读入计算机等。

第5题：

“你为什么不选择手术治疗呢?”属于

A、封闭式提问

B、开放式提问

C、倾向性提问

D、探索性提问

E、复合式提问


参考答案：D

第6题：

问卷设计中须尽量采用( )。

A.一般性提问

B.含糊性提问

C.系统性提问

D.针对性提问


参考答案：D

第7题：

“你今天感觉好点了吧!”属于

A、封闭式提问

B、开放式提问

C、倾向性提问

D、探索性提问

E、复合式提问


参考答案：C

第8题：

问卷中那些属于个人基本情况的项目和估计被调查者能够直接回答的项目应采用的提问方式是____。

A、间接提问

B、假设性提问

C、直接提问

D、针对性提问


参考答案：C

第9题：

当问卷题目涉及敏感性问题，设计这类问题可以()

A、直接提问

B、投射式提问

C、委婉性提问

D、迂回提问


参考答案：BCD

第10题：

在收集数据的面访过程中，调查人员必须（）。

  • A、严格按问卷的措辞提问
  • B、按自己对问卷的理解来提问
  • C、按督导的指示来提问
  • D、根据被调查者的情况灵活提问

正确答案:A

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