军队文职招聘考试
求业人员属于（）A、现实人力资源B、后备人力资源C、非人力资源D、正在被使用的人力资源
题目
求业人员属于（）
- A、现实人力资源
- B、后备人力资源
- C、非人力资源
- D、正在被使用的人力资源
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相似问题和答案
第1题：
人力资源绝对量的构成不包括求业人口。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错
第2题：
承包商要求业主提供付款担保，属于承包商的（ ）的风险对策。
A．保险转移
B．非保险转移
C．损失控制
D．风险回避
正确答案：B
第3题：
()属于尚未开发的潜在的人力资源。
A、求业人口
B、就学人口
C、未成年就业人口
D、少年人口
参考答案：B
第4题：
下列属于物业管理公司权利的（）
- A、收取物业费
- B、制止违反规章制度的行为
- C、管理维修基金
- D、要求业委会协助管理
正确答案:A,B,D
第5题：
具有劳动能力而又要求就业的求业人员自行就业和在业人员受诸种因素的影响而自发流动的过程是人力资源的：（）
- A、计划配置
- B、自动配置
- C、人为配置
- D、市场配置
- E、政府配置
正确答案:B
第6题：
求业人员属于现实人力资源的主要供给之一。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第7题：
费用索赔就是要求业主补偿()，进而调整合同价款。
参考答案：费用损失
第8题：
开源软件尤其能帮助中小企业创业和增加求业。()
参考答案：正确
第9题：
人力资源绝对量的构成不包括求业人口。
正确答案:错误
第10题：
95598一般诉求业务中举报业务的定义是什么？
正确答案:举报指客户对供电部门内部存在的徇私舞弊、吃拿卡要等行为或外部人员存在的窃电、破坏和偷窃电力设施等违法行为进行检举的诉求业务，主要包括行风廉政、违章窃电、违约用电、破坏和偷盗电力设施等。