组织行为学实际上是组织中以人为中心的()
第1题:
组织行为学研究的对象突出的是:()
A、以任务为中心的管理
B、以结构为中心的管理
C、以技术为中心的管理
D、以人为中心的管理
第2题:
现代管理区别于传统管理的重要方面是()
A、以组织为中心
B、以物为中心
C、以技术为中心
D、以人为中心
第3题:
A、以组织结构为中心的变革
B、以人为中心的变革
C、以任务和技术为中心的变革
D、以职能为中心的变革
第4题:
第5题:
A.以物为中心的理论
B.以人为中心的理论
C.以工作任务为中心的理论
D.强调组织是一个系统的理论
第6题:
不属于西方组织行为学的贡献的是()
A、人为中心的管理思想
B、重视群体的作用
C、把系统论、权变理论引入到管理中来
D、把人看成抽象的人
第7题:
A.强调组织是一个系统
B.以人为中心
C.认为组织是开放的理性模式
D.以工作任务为中心
第8题:
A、以组织结构为中心的变革措施
B、以任务技术为中心的变革措施
C、以人为中心的变革措施
D、以人际关系为中心的变革措施
第9题:
第10题:
按照组织行为学家史布兰格的观点,以群体和他人为中心的价值观被称为()。
A社会性价值观
B理性价值
C美的价值观
D经济性价值观