第1题:
教学目标的作用有()。
A.导向作用
B.保障作用
C.标准作用
D.激励作用
E.提高作用
第2题:
领导者通过引导、指挥等活动,帮助组织成员最大限度地实现组织的目标的活动,被称为( )。
A.领导的沟通协调作用
B.领导的指挥引导作用
C.领导的激励鼓舞作用
D.领导的决策判断作用
第3题:
A、领导激励是提高工作效率的重要动力
B、领导激励的作用在于能够最大限度调动被领导者的积极性和创造性
C、领导激励是实现组织目标的重要保证
D、领导激励是增强组织凝聚力的重要途径
第4题:
简述激励的作用表现。
第5题:
简述激励的作用。
第6题:
目标的作用有()
A.导向作用
B.激励作用
C.凝聚作用
D.考核标准
第7题:
谈谈目标的激励作用对于管理者的启示。
幼儿园管理者应善于根据被管理者的思想境界需要和外界的环境状况等多种因素去准确地制定既符合成员需要,又有挑战性的目标,并尽可能使个人的志向与整体工作的要求一致,使个人的才能智慧在集体中能得到充分发挥,利于他们将个人生存的价值目标融于整体目标之中。这样,目标就成为了一种激励组织成员的力量源泉。
略
第8题:
A、指导作用
B、指向作用
C、激励作用
D、标准作用
第9题:
财务管理目标的作用可以概括为()
第10题:
教育管理目标是一个目标体系,它能把全体组织成员的精力集中起来,保证组织整体目标的实现,这表明教育管理目标具有()