下列属于建设优秀团队的理论依据是()。
第1题:
A 优秀的团队应该是员工栖息的港湾
B 优秀的团队应该是医疗心灵创伤的疗养所
C 优秀的团队应该是增加能源的加油站
D 优秀的团队应该是有共同目标和角色分工的团队
第2题:
李琦领导着一支优秀的团队。像这种高效的团队都具有多种相似的特征,()特征不属于优秀团队。
第3题:
A.广泛的技能和经验
B,有超强能力的人
C.公开交流
D.相互信任
第4题:
团队文化建设的措施有()
第5题:
团队建设的核心任务是()
第6题:
以下哪项不是团队建设的任务()
第7题:
团队建设的起点是()
第8题:
优秀团队具有很多优势,不属于优秀团队优势的是( )。
A、团队工作效率高
B、能够灵活地适应环境的变化
C、具有团队使命感
D、增强独立完成各自工作的能力
第9题:
“兵熊熊一个,将熊熊一窝”,说明团队文化建设要()
第10题:
对优秀服务人员的表彰和宣传,树立榜样,这是文化团队建设中的()