军队文职招聘考试

简述个别访谈和集体访谈各自适用的情况。

题目

简述个别访谈和集体访谈各自适用的情况。

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第1题：

简述个别访谈和集体访谈法。


正确答案：前者是由一个研究者和一个被访者所构成的访谈，后者是由一至三名研究者和两名以上的被访者所构成的访谈。

第2题：

根据访谈是否以面对面的方式进行,访谈可以分为()。

A.直接访谈和间接访谈

B.个别访谈和集体访谈

C.一次性访谈和多次性访谈

D.—般访谈和特殊访谈


参考答案：A

第3题：

访谈法按()可以分为个别访谈和集体访谈。

A、操作方式

B、访谈内容

C、访谈对象的人数

D、访谈对象的多少


参考答案：C

第4题：

访谈法是由访谈员根据研究所确定的要求与目的，按照访谈提纲或问卷，通过个别面访或集体交谈的方式，个别而有计划地收集资料的一种方法。

A对

B错


错
略

第5题：

根据访谈中调查者与被调查者的交流方式，可以分为()

A、结构式访谈与无结构式访谈

B、直接访谈和间接访谈

C、个别访谈和集体访谈

D、一般访谈和特殊访谈


参考答案：B

第6题：

简述个别访问谈和集体访谈各自适用的情况。


正确答案：前者适合以下情况，访问某人特定个体的情况，了解带有隐私性，隐蔽性和个人性的情况，作深入的，解部麻雀式的研究。后者适合于了某个群体的情况和想法，进行类型学的分析研究，了解各种不同的情况和观点。

第7题：

访谈调查法按照访谈的规模可分为个别访谈和()。

A、团体访谈

B、集体访谈

C、专题访谈

D、综合性访谈话


参考答案：A

第8题：

重点访谈、深度访谈和( )都属于非结构式访谈。

A、主观陈述式访谈

B、客观陈述式访谈

C、追踪访谈

D、个别访谈


正确答案:B

第9题：

下列关于访谈法的分类，不正确的是（ ）。

A.依据接触程度，分为直接访谈和间接访谈
B.依据被访者人数，分为个别访谈和集体访谈
C.依据是否有访谈指引，分为结构式访谈和无结构式访谈
D.依据访谈法者身份，分为专业访谈和非专业访谈

答案：D
解析：
访谈法有多种分类：①依据接触程度，访谈有直接访谈和间接访谈；②依据被访者人数，访谈有个别访谈和集体访谈；③依据是否有访谈指引，访谈可以分为结构式访谈和无结构式访谈。

第10题：

个别访谈和集体访谈法
个别访谈和集体访谈，前者是由一个研究者和一个被访者所构成的访谈；后者是由一至三名研究者和两名以上的被访者所构成的访谈。前者适合于以下情况：访问某个特定个体的情况；了解带有隐私性、隐蔽性和个人性的情况；作深入的与“解剖麻雀”式的研究。后者适合于：了解某个群体（比如男生、特殊家庭的学生、有某种共同爱好的学生等）的情况和想法；进行类型学的分析研究；了解各种不同的情况和观点。
略

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