军队文职招聘考试
通过制度安排和跨文化培训可以建立企业不同事业部、不同公司、不同文化之间的信任。
题目
通过制度安排和跨文化培训可以建立企业不同事业部、不同公司、不同文化之间的信任。
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相似问题和答案
第1题：
跨文化沟通需要:()
A.具备多元文化知识
B.掌握不同文化的语言
C.了解不同文化的差异
D.树立文化包容的理念
E.坚信自己的就是最好的
参考答案：ABCD
第2题：
跨文化交际指在不同文化背景下的人们之间的（）。
正确答案:交际行为
第3题：
进行跨文化沟通,应做到()。
A.管理者需要树立文化包容的理念
B.需要具备多元文化知识
C.了解不同文化的差异
D.掌握不同文化的语言
E.熟悉不同文化背景的历史、政治、经济、社会及风俗习惯
正确答案：ABCDE
第4题：
（）应针对企业培训工作的性质、特点和各种企业培训对象的不同，设计出不同的教学计划，安排不同的教学进度，选择不同的教学方法和教学媒介。
- A、企业培训教学活动
- B、企业培训课程设计
- C、企业培训项目开发
- D、企业培训需求预测
正确答案:A
第5题：
公司制度和工厂制度的区别不包括（）
- A、企业性质不同
- B、规模不同
- C、适用范围不同
- D、两权结合不同
正确答案:B
第6题：
下列属于产品事业部结构的优点有（ ）。
A.生产与销售不同产品的不同职能活动和工作可以通过事业部/产品经理来予以协调和配合
B.易于出售或关闭经营不善的事业部
C.降低了企业总部的控制跨度
D.各个事业部都可以集中精力在其自身的区域
B.易于出售或关闭经营不善的事业部
C.降低了企业总部的控制跨度
D.各个事业部都可以集中精力在其自身的区域
答案：A,B,D
解析：
产品事业部结构的优点：①生产与销售不同产品的不同职能活动和工作可以通过事业部/产品经理来予以协调和配合；②各个事业部都可以集中精力在其自身的区域。这就是说，由于这种结构更具灵活性，因此更有助于企业实施产品差异化；③易于出售或关闭经营不善的事业部。选项C属于战略业务单位组织结构的优点。
第7题：
（）强调不同文化中共性和共同关注的东西，丰富人类活动。
- A、文化适应
- B、文化协同
- C、文化敏感性
- D、跨文化交流
正确答案:B
第8题：
所谓跨文化沟通是指跨文化组织中拥有不同文化背景的人们之间的()的相互传递、交流和理解的过程。
参考答案：信息、知识和情感
第9题：
硬连接只能建立对（）链接。符号链接可以跨不同文件系统创建。
正确答案:文件
第10题：
《宁夏旅游条例》规定旅游经营企业应当接受旅游管理部门安排的培训和指导，同时建立和实施什么培训制度，以此保证正常经营。
正确答案:职业道德教育、民族宗教知识、专业知识、职业技能的培训。