军队文职招聘考试
对工作信息进行收集、分析、综合以及做出明确规定的过程或一系列活动是（）。A、人力资源规划B、工作设计C、工作分析D、绩效评估
题目
对工作信息进行收集、分析、综合以及做出明确规定的过程或一系列活动是（）。
- A、人力资源规划
- B、工作设计
- C、工作分析
- D、绩效评估
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相似问题和答案
第1题：
职位分析也称为工作分析或岗位分析,是一种系统地收集与职位有关的信息的过程,如任务、职责、工作强度以及工作的其他特征。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案:√
第2题：
对工程咨询过程中收集、筛选、综合所得的信息进行系统地分析和研究，为有关的工程咨询活动提供有内涵、有分析、有建议的信息资料，称为()
A:市场分析
B:综合分析
C:信息分析
D:专业分析
B:综合分析
C:信息分析
D:专业分析
答案：C
解析：
信息分析是对工程咨询过程中收集、筛选、综合所得的信息进行系统地分析和研究，为有关的工程咨询活动提供有内涵、有分析、有建议的信息资料。
第3题：
工作分析，是（ ）组织某个工作有关的信息的过程，是整个工作分析过程的核心部分。
A．收集、整理、综合
B．收集、分析、整理
C．收集、整理、综合
D．收集、综合、整理
正确答案：C
第4题：
职位分析也称为工作分析或岗位分析，是一种系统地收集与职位有关的信息的过程，如任务、职责、工作强度以及工作的其他特征。
正确答案:正确
第5题：
临床思维方法是指对疾病现象进行调查研究、分析综合、判断推理等过程中的一系列思维活动，由此认识疾病、判断鉴别，做出决策的一种逻辑方法。
A对
B错
对
略
第6题：
工作分析的程序中的调查阶段,该阶段包括信息的收集、分析、综合三个相关活动,是整个工作分析过程的核心部分。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
第7题：
对工作信息进行收集和分析，做出明确规定，并确认完成工作所需要的能力和资质的过程是（）。
A人力资源规划
B职业生涯规划
C工作分析
D绩效评估
C
略
第8题：
工作分析又称职务分析,它是指完整地确认工作整体,以便为管理活动提供各种有关工作方面的信息所进行的一系列的工作信息收集、分析和综合的过程。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：√
第9题：
信息收集员在工作分析过程承担信息收集任务的人员，对他们进行培训的着重点集中在（）和（）上。
正确答案:沟通技能；分析技能
第10题：
工作分析，是（）组织某个工作有关的信息的过程，是整个工作分析过程的核心部分。
- A、收集、整理、分析
- B、收集、分析、整理
- C、收集、整理、综合
- D、收集、综合、整理
正确答案:C