工会招聘考试
社会保险行政部门工作人员有下列哪些情形的，依法给予处分？（） A、无正当理由不受理工伤认定申请的B、弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的C、未妥善保管申请工伤认定的证据材料，致使有关证据灭失的D、收受当事人财物的
题目
社会保险行政部门工作人员有下列哪些情形的，依法给予处分？（）
- A、无正当理由不受理工伤认定申请的
- B、弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的
- C、未妥善保管申请工伤认定的证据材料，致使有关证据灭失的
- D、收受当事人财物的
相似问题和答案
第1题：
根据《工伤保险条例》规定：社会保险行政部门工作人员有下列情形之一的，依法给予处分;情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任：()。
A.无正当理由不受理工伤认定申请
B.弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的
C.未妥善保管申请工伤认定的证据材料，致使有关证据灭失的
D.收受当事人财物的
第2题：
社会保险经办机构及其工作人员有下列哪些行为的，由社会保险行政部门责令改正;给社会保险基金、用人单位或者个人造成损失的，依法承担赔偿责任;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。()
A、未履行社会保险法定职责的
B、未将社会保险基金存入财政专户的
C、克扣或者拒不按时支付社会保险待遇的
D、丢失或者篡改缴费记录、享受社会保险待遇记录等社会保险数据、个人权益记录的
第3题：
《社会保险法》中规定，社会保险经办机构及其工作人员有哪些行为之一的，由社会保险行政部门责令改正;给社会保险基金、用人单位或者个人造成损失的，依法承担赔偿责任;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分?
第4题：
社会保险基金监督机构的举报受理、办理工作人员及其负责人，（）、（）、（）举报处理或徇私舞弊的，由劳动保障行政部门给予批评教育；情节严重的，依法给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
正确答案:推委；敷衍；拖延
第5题：
公安机关、司法行政部门或者其他有关部门的工作人员泄露戒毒人员个人隐私的，依法给予处分。()
第6题：
第7题：
国家工作人员在社会保险管理、监督工作中出现哪些情形的，应依法给予处分?()
A、滥用职权
B、效率不高
C、玩忽职守
D、未达标准
第8题：
社会保险行政部门工作人员有下列( )情形的，依法给予处分;情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
A无正当理由不受理工伤认定申请，或者弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的
B未妥善保管申请工伤认定的证据材料，致使有关证据灭失的
C收受当事人财物的
D未主动提供咨询服务的
解析：《工伤保险条例》第五十七条规定，社会保险行政部门工作人员有下列情形之一的，依法给予处分;情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)无正当理由不受理工伤认定申请，或者弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的。(二)未妥善保管申请工伤认定的证据材料，致使有关证据灭失的。(三)收受当事人财物的。
第9题：
《工伤保险条例》规定，社会保险行政部门工作人员的哪些行为要依法给予处分，情节严重，构成犯罪的依法追究刑事责任？
正确答案: （一）无正当理由不受理工伤认定申请，或者弄虚作假将不符合工伤条件的人员认定为工伤职工的；
（二）未妥善保管申请工伤认定的证据材料，致使有关证据灭失的；
（三）收受当事人财物的。
第10题：
违反《公路安全保护条例》的规定，公路管理机构工作人员有哪些违法行为的，应依法给予处分？
正确答案:违反本条例的规定，公路管理机构工作人员有下列行为之一的，依法给予处分：
（1）违法实施行政许可的。
（2）违反规定拦截、检查正常行驶的车辆。
（3）未及时采取措施处理公路坍塌、坑槽、隆起等损毁的。
（4）违法扣留车辆、工具或者使用依法扣留的车辆、工具的。
（5）有其他玩忽职守、徇私舞弊、滥用职权行为的。