工会招聘考试
尚未建立职工代表大会或者职工大会制度的企业，职工方代表由工会组织推荐，经2/3以上职工同意。
题目
尚未建立职工代表大会或者职工大会制度的企业，职工方代表由工会组织推荐，经2/3以上职工同意。
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相似问题和答案
第1题：
劳动者依照法律规定,通过( ),参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。
A.工会小组的活动
B.各级工会组织
C.职工大会、职工代表大会
D.职工大会、职工代表大会或者其他形式
参考答案：D
第2题：
关于企业职工代表大会，以下表述正确的是（）
- A、企业应当建立职工代表大会制度
- B、职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，职工代表大会实行民主集中制
- C、设立分公司、分厂的企业，可以分级召开职工代表大会
- D、职工一百人以上的企业应当召开职工代表大会；职工不足一百人的企业，可以召开全体职工大会行使《江苏省企业民主管理条例》所列的职工代表大会的各项职权
正确答案:A,B,C,D
第3题：
企业事业单位人民调解委员会委员由职工大会、职工代表大会或者工会组织推选产生。()
参考答案：正确
第4题：
职工代表大会每年至少召开一次。经企业方、工会或者（）以上职工代表大会代表提议，可以临时召集职工代表大会。
- A、二分之一
- B、60%
- C、三分之一
正确答案:C
第5题：
反映职工代表大会建立情况的指标有（）。
- A、职工代表大会组建的数量
- B、职工代表大会组建率
- C、职工代表大会的召开次数
- D、职工代表人数
- E、职工代表构成
正确答案:A,B,D,E
第6题：
我国所有企业都必须建立职工代表大会制度。
答案：错
解析：
目前只是在国有或国有控股企业是如此。其他企业，如民营、三资企业则不一定。
第7题：
工会组织职工依法通过（）或职工大会和其他形式，参加企业民主管理和民主监督。
- A、职工代表大会
- B、总经理办公会
- C、党员代表大会
正确答案:A
第8题：
下列关于职工代表大会制度的说法错误的是（ ）。
A．非国有企业实行民主协商制度
B．职工代表大会主要在国有企业中实行
C．职工大会和民主协商是并行不悖的制度
D．职工代表大会制度是对企业管理的替代
正确答案：D
职工代表大会(中小型企业为职公大会)是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的，代表全体职工实行民主管理权利的机构。当前，根据我国相关立法，职工代表大会制度主要在国有企业中实行，非国有企业则实行民主协商制度；职工代表大会(职工大会)制度与民主协商是职工参与民主管理的两种主要的、并行不悖的制度，在协调劳动关系中发挥着重要的功能。职工代表大会制度是企业职工行使民主管理的基本形式，是职工民主管理的具体表现。
职工代表大会(中小型企业为职公大会)是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的，代表全体职工实行民主管理权利的机构。当前，根据我国相关立法，职工代表大会制度主要在国有企业中实行，非国有企业则实行民主协商制度；职工代表大会(职工大会)制度与民主协商是职工参与民主管理的两种主要的、并行不悖的制度，在协调劳动关系中发挥着重要的功能。职工代表大会制度是企业职工行使民主管理的基本形式，是职工民主管理的具体表现。
第9题：
集体合同由（）代表企业职工一方与用人单位订立。
- A、工会
- B、职工代表大会
- C、监事会
- D、股东代表大会
正确答案:A
第10题：
职工人数在（）人以上的企业，应当建立职工代表大会制度；职工人数不足（）人的企业应当建立职工大会制度。
- A、职工人数在三百人以上的企业，应当建立职工代表大会制度；职工人数不足三百人的企业应当建立职工大会制度。
- B、职工人数在一百人以上的企业，应当建立职工代表大会制度；职工人数不足一百人的企业应当建立职工大会制度。
- C、职工人数在二百人以上的企业，应当建立职工代表大会制度；职工人数不足二百人的企业应当建立职工大会制度。
- D、职工人数在一百五十人以上的企业，应当建立职工代表大会制度；职工人数不足一百五十人的企业应当建立职工大会制度。
正确答案:B