大学生村官考试
由一群主试人同事对应试者进行面试，此种面试类型成为（）。A、定型式面试B、结构性面试C、系列式面试D、陪审团式面试
题目
由一群主试人同事对应试者进行面试，此种面试类型成为（）。
- A、定型式面试
- B、结构性面试
- C、系列式面试
- D、陪审团式面试
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相似问题和答案
第1题：
()是指主试者提出一系列直率、不礼貌的问题使候选人感到不舒服,并借此寻找应试者回答问题时的破绽,再集中对破绽提问,以使应试者失去镇定。
A.情境面试
B.小组面试
C.压力面试
D.集体面试
参考答案：C
第2题：
在招聘面试的过程中，面试人所采用的测试方法要有针对性。此种说法：()
本题答案：对
第3题：
集体面试指多位应试者同时面对面试考官的情况。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案:对
第4题：
主试团面试是招聘考官为()组成的一个团体,对每一个应聘者单独进行面试。
参考答案：多人
第5题：
以刁钻棘手的问题向应试者发问的面试,属于系列式面试。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案：×
第6题：
()是指一组主试者对候选人进行面试。每位主试者从不同侧面提出问题,并给应试者制造一定的环境压力,因而能获得候选人更深人更有意义的回答。
A.情境面试
B.小组面试
C.压力面试
D.集体面试
参考答案：B
第7题：
面试就是面谈，可以通过面试官与应试者面对面观察或者将应聘者置于某种特定情境中进行观察。()
正确答案：对
第8题：
在面试过程中,由多名面试官组成面试团队对多名应聘者进行考察的面试方法,称为()
A、个别面试
B、小组面试
C、集体面试
D、结构面试
正确答案:C
第9题：
根据招聘人员与应聘人员人数,面试可以分为()。
A.小组面试
B.主试团面试
C.群体面试
D.个人面试
参考答案：ABC
第10题：
()指有意制造紧张气氛,对应试者施加压力,观察应试者在压力下的表现。
A.结构化面试
B.半结构化面试
C.非结构化面试
D.压力面试
正确答案：D