由于开发是以未来为导向的,因此员工在开发过程中需要学习的内容与他们当前从事的工作之间并不具有必然的联系。
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
第3题:
A、学习
B、绩效
C、培训
D、开发员工潜能
第4题:
第5题:
第6题:
在人力资源开发这一学术术语的提出者那德勒看来,人力资源开发的内容为()。
A. 与学习者当前所从事的职业相关的学习
B. 与学习者未来从事职业相关的学习
C. 与学习者从事职业无关的学习
D. 能对学习者绩效提升有帮助的学习
第7题:
第8题:
A新员工导向培训
B技能培训
C管理培训与开发
D职业生涯开发
第9题:
第10题: