保险从业资格考试

根据《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号》的规定,下列项目中,不属于企业职工福利费的是()。A、企业给职工发放的节日补助B、为职工卫生保健发放的现金补贴C、职工困难补助D、尚未分离的内设集体福利部门所发生的费用

题目

根据《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号》的规定,下列项目中,不属于企业职工福利费的是()。

  • A、企业给职工发放的节日补助
  • B、为职工卫生保健发放的现金补贴
  • C、职工困难补助
  • D、尚未分离的内设集体福利部门所发生的费用
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第1题:

根据《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号》的规定,下列项目中,不属于企业职工福利费的是()。

A、企业给职工发放的节日补助

B、为职工卫生保健发放的现金补贴

C、职工困难补助

D、尚未分离的内设集体福利部门所发生的费用


参考答案:A

第2题:

根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》(财企【2012】16 号规定,公路工程安全费用提取
比例为( ).
A.1%
B.1.5%
C.2%
D2.5%


答案:B
解析:

第3题:

在计算应纳税所得额时,下列关于职工福利费的表述,正确的是( )。 A.企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除 B.企业计捉的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除 C.企业发生的职工福利费支出,不超过计税工资14%的部分,准予扣除 D.企业计提的职工福利费支出,不超过计税工资14%的部分,准予扣除


正确答案:A
本题考查职工福利费的计提。注意此处的计税工资和工资薪金总额,区分计提的和发生的。

第4题:

按照《小企业会计准则》和企业所得税法规定,下列关于职工福利费,说法正确的是()。

  • A、小企业职工福利包括非货币性集体福利
  • B、小企业给职工发放的节日补助应作为职工福利费管理
  • C、小企业职工福利费支出,不超过工资总额14%的部分,准予在企业所得税税前扣除
  • D、小企业职工福利费包括离退休人员统筹外费用

正确答案:A,B,C,D

第5题:

简述工资总额的概念及具体构成项目(财企[2009]242号文件规定的津补贴纳入工资总额管理)?


正确答案: 工资总额是指在一定时期内直接支付给本单位各类用工的劳动报酬总额。按照集团公司规定的统计口径,具体包括:由现行的岗位(技)工资、月薪、工龄津贴、野外补贴、三费补贴、风险工资、附加工资、加班工资、夜班津贴、上岗津贴、住房补贴、奖金、误餐费、通讯费、施工补贴、地区补贴、上井补助、保健津贴、司助补助等项目组成。

第6题:

在2009版财产险产品中,机器损坏险可以作为企财险的附加险承保。()


参考答案:错

第7题:

中铁四财(2014)738号文关于集团公司工程项目审计办法的通知规定,局关于财务管理审计的主要内容包括哪些?


正确答案:1.财务机构设立、人员配臵、不相容职务相分离的岗位设置;
2.会计核算的合规性、一致性和核算范围的全面性;财务基础工作的规范性;
3.货币资金管理制度执行;
4.财务预算的编制和审批;
5.工程款清收管理;
6.资金集中管理及现款上交;
7.项目部对参建单位资金拨付审批、拨付比例;
8.资产取得的审批程序、相关台账、核算、日常管理;
9.经济活动分析;
10.税收筹划方案及实施,发票取得及审核。

第8题:

我国《企业财务通则》、《财政部关于企业为职工购买保险有关财务处理问题的通知》、《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》等等一系列相关的法律法规对于员工福利方面的财务税收进行了规定,下列有关说法错误的是()。

A、企业发生的收益性支出应当分期扣除或者计入有关资产成本

B、非居民企业在中国境内未设立机构场所的,其来源于中国境内的所得,适用税率为20%

C、企业在正常生产经营期间,不得将公益金用于支付职工保险费用

D、由职工缴纳的社会保险费应从职工个人的应发工资中扣缴


参考答案:A

第9题:

财企〔2009〕242号文件和国税函〔2009〕3号文件中,有关职工福利费范围不一致,应如何处理?


正确答案: 《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企〔2009﹞242号)属于财务管理规范,而不属于税收规范。所以,在企业所得税方面,必须按照《企业所得税法》、《企业所得税法实施条例》及《国家税务总局关于企业工资、薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)的规定进行处理,即税法允许税前扣除的职工福利费才可以按规定在税前扣除,否则,不能在税前扣除。

第10题:

职工福利费范围如何界定及处理? 问:财企〔2009〕242号文件和国税函〔2009〕3号文件中,有关职工福利费范围不一致,应如何处理?


正确答案: 《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企〔2009﹞242号)属于财务管理规范,而不属于税收规范。所以,在企业所得税方面,必须按照《企业所得税法》、《企业所得税法实施条例》及《国家税务总局关于企业工资、薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)的规定进行处理,即税法允许税前扣除的职工福利费才可以按规定在税前扣除,否则,不能在税前扣除。

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