银行合规考试
以下关于兴业银行违规问责的说法，错误的是（）A、违规失职行为责任人如已被国家机关追究责任的，兴业银行将不再进行内部问责B、违规问责的处理方式包括经济处理、纪律处分和其他处理方式C、经济处罚应保障责任人的最低生活水平D、受到纪律处分的责任人，在纪律处分期限内不得晋升行政职务职级、专业职务序列等级、业务职级序列等级、行员职等以及根据兴业银行人力资源管理规定的其他级别，并取消评优评先资格
题目
以下关于兴业银行违规问责的说法，错误的是（）
- A、违规失职行为责任人如已被国家机关追究责任的，兴业银行将不再进行内部问责
- B、违规问责的处理方式包括经济处理、纪律处分和其他处理方式
- C、经济处罚应保障责任人的最低生活水平
- D、受到纪律处分的责任人，在纪律处分期限内不得晋升行政职务职级、专业职务序列等级、业务职级序列等级、行员职等以及根据兴业银行人力资源管理规定的其他级别，并取消评优评先资格
参考答案和解析
相似问题和答案
第1题：
按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，复议或复审期间，须停止问责决定的执行。()
此题为判断题(对，错)。
第2题：
《关于规范银行从业人员参与民间融资、非法集资、违规销售等问责事项的通知》规定，组织、参与、开展民间借贷、违规担保的；至少应给予解除劳动合同处理。
正确答案:正确
第3题：
按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，违规行为情节轻微的，按照农发行违规积分管理办法，给予 ()。
A.违规问责
B.违规积分
C.通报批评
D.离岗学习
第4题：
根据《兴业银行员工合规档案管理办法》，以下属于员工合规档案信息的是（）
- A、员工合规嘉奖信息
- B、员工问责信息
- C、员工违规积分信息
- D、诚信举报信息
正确答案:A,B,C,D
第5题：
对因违规行为引发银行业案件的，应按照案件问责办法对违规（）严肃问责，并从重或加重处罚。
- A、违规操作人员
- B、有关管理人员
- C、高管人员
- D、机构
正确答案:A,B,C,D
第6题：
第7题：
根据《关于上海银行业金融机构离职人员问责有关事项的通知》，对于曾在本机构任职，但问责时已离职人员的，各银行业金融机构可将违规问题直接移送离职人员现任职单位处理。
正确答案:错误
第8题：
按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求，对事实清楚，不需要进行问责调查的，问责归口管理部门经集体研究，可以直接作出问责决定。()
此题为判断题(对，错)。
第9题：
根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，对事业部分部员工的违规违纪行为，落地分行可以向（）提出书面问责建议。
- A、总行问责委员会
- B、分行问责委员会
- C、事业部问责委员会
- D、纪检监察部门
正确答案:C
第10题：
（）是指银行业金融机构对案件责任人员实施责任追究的行为。
- A、案件问责
- B、违规问责
- C、行为问责
- D、员工问责
正确答案:A