水利三类人员

根据《中华人民共和国职业病防治法》,工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。

题目

根据《中华人民共和国职业病防治法》,工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。

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第1题:

对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,()有权要求纠正。

A.安全生产监督管理部门

B.劳动保障行政部门

C.工会组织


参考答案:C

第2题:

工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有什么权力?


参考答案:有权要求纠正。

第3题:

工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正;发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理;发现危及劳动者生命健康的情形时,无权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场。()

此题为判断题(对,错)。


答案:错
纠正:工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正;发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理;发现危及劳动者生命健康的情形时,有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场,用人单位应当立即作出处理

第4题:

工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权( )。

A.要求纠正

B.给予行政处罚

C.责令停产


正确答案:A

第5题:

劳动者有权对用人单位违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出______、检举和______。


参考答案:批评控告

第6题:

工会组织对用人单位违反法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第7题:

劳动者享有对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵害劳动者健康权益的行为进行检举、控告的权利。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第8题:

根据《职业病防治法》规定,关于工会组织的监督,下列说法正确的是()。

A.对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正

B.产生严重职业病危害时,有权要求采取防护措施。或者向政府有关部门建议采取强制措施

C.发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理

D.发现危及劳动者生命健康的情形时,有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场,用人单位应当立即作出处理


参考答案: ABCD

第9题:

工会组织对用人单位______职业病防治法律、法规,侵犯劳动者______权益的行为,有权要求纠正。


参考答案:违反合法

第10题:

工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,( )。

A.有权参与事故调查处理
B.有权要求采取防护措施
C.有权要求纠正
D.有权组织劳动者撤离危险现场

答案:C
解析:
本题考查的是劳动过程中职业病的防护与管理、职业病诊断与职业病病人保障的规定。工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正;产生严重职业病危害时,有权要求采取防护措施,或者向政府有关部门建议采取强制性措施;发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理;发现危及劳动者生命健康的情形时,有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场,用人单位应当立即作出处理。

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