劳务员
劳务分包队伍每月编制的劳务工人工资发放记录表不需要（）的签字。A、施工负责人B、工人代表C、分包企业负责人D、项目经理
题目
劳务分包队伍每月编制的劳务工人工资发放记录表不需要（）的签字。
- A、施工负责人
- B、工人代表
- C、分包企业负责人
- D、项目经理
参考答案和解析
正确答案:A
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第1题：
劳务管理工程师发放劳务队伍入场告知书，3日内要求劳务分包递交项目（）。
- A、《劳务分包企业入场承诺书》
- B、《劳务分包企业入场计划书》
- C、《劳务分包企业入场申请书》
- D、《劳务分包企业退场承诺书》
正确答案:A
第2题：
劳务工人工资发放记录表要求（）三方签字后，报总包项目部和总包企业财务部备查。
- A、务工者
- B、工人代表
- C、施工员
- D、分包企业负责人
- E、项目经理
正确答案:B,D,E
第3题：
劳务人员考勤表由施工班组编制，用工单位（分包）劳务员确认，每月汇总建立劳务人员月考勤表后，向（ ）公示；公不无异议后，每月上报总包单位备案。
A.全体劳务人员
B.带班班长
C.劳务队长
D.工会或劳务人员代表
B.带班班长
C.劳务队长
D.工会或劳务人员代表
答案：A
解析：
劳务人员考勤表由施工班组编制，用工单位（分包）劳务员确认，每月汇总建立劳务人员月考勤表后，向全体劳务人员公示I公示无异议后，每月上报总包单位备案。
第4题：
劳务工人工资发放记录表可以作为支付劳务人工费的（）
- A、手段
- B、依据
- C、手续
- D、程序
正确答案:B
第5题：
分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表，每次发放工资应经劳动者本人签字确认，并保存（）备查。
正确答案:两年以上
第6题：
劳务企业要根据劳务人员考勤表按月编制工资发放表，记录工资支付时间、支付金额，经本人签字确认后，张贴公示。劳务人员工资发放表须报（）项目部备案。
- A、业主方
- B、分包方
- C、总包方
- D、劳务方
正确答案:C
第7题：
分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表，每次发放工资应经（）签字确认，并保存两年以上备查。
- A、劳动者
- B、分包人
- C、承包人
- D、发包人
正确答案:A
第8题：
当劳务费支付到劳务分包企业后，承包人项目部要监督分包企业将工资发放到劳务工人本人手中，限期回收有工人本人签字的工资发放表，报（ ）存档备查。
A.总承包企业
B.承包企业
C.分包企业
D.劳务分包企业
B.承包企业
C.分包企业
D.劳务分包企业
答案：A
解析：
当劳务费支付到劳务分包企业后，7承包人项目部要监督分包企业将工资发放到劳务工人本人手中，限期回收有工人本人签字的工资发放表，报总承包企业存档备查。
第9题：
劳务分包队伍每月向总包项目部报送劳务费及工资支付情况报表。每月编辑劳务工人工资发放记录表，并要求（）三份签字后报总包项目和总包企业财务部备查。
- A、工人代表
- B、班组
- C、分包企业负责人
- D、项目经理
正确答案:A,C,D
第10题：
劳务分包队伍每次发放工资应经劳动者（），并保存两年以上备查。
- A、工友签字
- B、本人确认
- C、本人签字确认
- D、劳务员签字确认
正确答案:C