房地产经纪专业人员
（）指同样数量的人，用不同的组合办法，可以产生不同的结果，是组织设计与进行人员配置时必须遵循的重要原理。A、能级层序原理B、同素异构原理C、适应原理D、量能原理
题目
（）指同样数量的人，用不同的组合办法，可以产生不同的结果，是组织设计与进行人员配置时必须遵循的重要原理。
- A、能级层序原理
- B、同素异构原理
- C、适应原理
- D、量能原理
相似问题和答案
第1题：
就群体成员组合而言，同样数量和素质的一群人会由于排列组合的不同而产生不同的效应。该原理被称为()原理。
第2题：
等产量曲线表示的是用同样数量劳动和资本生产不同的产量。()
第3题：
医学伦理学的公正原则，是指
A.不同病人给予不同对待
B.不同的病情给予同样的对待
C.不同样的需要给予同样的对待
D.同样需要的人给予同样的对待
在医疗实践中，公正原则不仅要求形式上的公正，即同样条件的人给予同样的待遇、不同条件的人给予不同的待遇;更强调内容上的公正，即必须以每个人的实际需要、能力和对社会的贡献为依据进行健康利益分配。
第4题：
同样的事物可以用不同的符号具体表达，而同样的符号又可以表达不同的符号义，这体现了符号的什么特性（）.
- A、组合性
- B、任意性
- C、传授性
- D、跨越性
正确答案:B
第5题：
B.同样需要的人给予同样的对待
C.不同的病情给予同样的对待
D.不同病人给予不同对待
E.不同样的需要给予同样的对待
第6题：
医学伦理学的公正原则，是指
A、不同病人给于不同对待
B、不同的病情给予同样的对待
C、不同样的需要给予同样的对待
D、同样需要的人给予同样的对待
第7题：
同样数量的人用不同的组织网络连接起来，会形成不同的协作关系，产生不同的效应，取得不同的结果。这指的是人力资源管理的()原理。
A、能位匹配原理
B、同素异构原理
C、公平竞争原理
D、激励强化原理
第8题：
医学伦理学的公正原则，是指()
A:不同患者给予不同对待
B:不同样的需要给予同样的对待
C:不同的病情给予同样的对待
D:同样需要的人给予同样的对待
E:不同的经济给予不同对待
解析：医疗公正系指社会上的每一个人都具有平等合理享受卫生资源或享有公平分配的权利，享有参与卫生资源的分配和使用的权利。因此同样需要的人要给予同样的对待。
第9题：
不同的人对同样的事物会产生截然不同的（）这使得人们在面对同样压力情境时感受。
- A、认识
- B、反应
- C、情绪
- D、行为
正确答案:A
第10题：
在进行信息分类整理阶段，（）。
- A、不同的搜索引擎会在结果的数量和质量上均产生明显差异
- B、不同的搜索引擎只会在结果的数量上产生明显差异
- C、不同的搜索引擎只会在结果的质量上产生明显差异
- D、不同的搜索引擎在结果的数量和质量上都没有差异
正确答案:A