依据《劳动法》的规定,下列企业对女职工的工作安排,符合女职工特殊保护规定的是( )
第1题:
我国《劳动法》规定,国家对女职工实行特殊劳动保护。下面的做法哪项不符合这一规定?
A.某化工厂女职工叶某怀孕期间,厂里安排她简单打扫卫生
B.某企业为完成全年生产任务,便要求每个职工每天加班一个小时,怀孕达6个月的女职工王某也不例外
C.某公司通知其女职工张某,鉴于她的孩子已满13个月,公司决定恢复她“三班倒”的工作制
D.某矿山女职工刘某被安排到井下工作
第2题:
《劳动法》规定,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受不少于90天的产假。不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婆儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
第3题:
我国《劳动法》有关女职工特殊保护的规定,哪项是错误的______。
A、不得安排女职工从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
B、对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
C、女职工生育享受不少于九十天的产假
D、不得在女职工哺乳未满一周岁的婴儿期间安排其延长工作时间
第4题:
第5题:
第6题:
我国《劳动法》规定,国家对女职工实行特殊劳动保护。下面的做法符合这一规定的是()
A、某砖厂女职工董某怀孕期间,厂里安排她简单打扫清洁卫生,不再做搬运工
B、某企业为完成全年生产任务,便要求每个职工每天加班1个小时,怀孕达6个月的女职工刘某也不例外
C、某公司通知其女职工周某,鉴于她的孩子已满13个月,公司决定恢复她“三班倒”的工作制
D、某矿山女职工肖某被安排到井下工作
第7题:
第8题:
A.某砖厂女职工董某怀孕期间,公司安排其从事简单的打扫卫生清洁工作,不再从事搬运工作
B.某企业为完成生产订单,要求所有职工每天加班1小时,怀孕4个月的女职工谢某也不例外
C.某公司通知女职工王某,鉴于她的孩子已满12个月,公司决定恢复她“三班倒”的工作制度
D.某矿山企业,安排其单位女职工李某从事井下作业
第9题:
第10题: