具体说明行为导向型、结果导向型和综合型绩效考评的九种方法内容、特点和实施要点
第1题:
绩效考评中当考评者有机会、有时间观察下属需要考评的行为时,宜采用( )。
A.结果导向型考评方法
B.行为导向型考评方法
C.品质导向型考评方法
D.综合的绩效考评方法
第2题:
第3题:
评价中心法属于( )的绩效考评方法。
A.品质导向型
B.综合型
C.结果导向型
D.行为导向型
第4题:
第5题:
第6题:
由于采用的效标不同,从绩效管理的考评内容上看,绩效考评方法可以分为( )。
A.品质导向型
B.目标导向型
C.行为导向型
D.过程导向型
E.结果导向型
第7题:
第8题:
由于采用的效标不同,从绩效管理的考评内容上看,绩效考评的方法可以分为( )。
A.品质导向型
B.目标导向型
C.行为导向型
D.过程导向型
E.结果导向型
第9题:
第10题: