人力资源基础知识(公共科目)
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相似问题和答案
第1题：
在市场经济条件下，劳动投入经济效益由哪些因素决定？
参考答案：在市场经济条件下，劳动投入经济效益由三方面因素决定。首先是劳动生产率，它是产品产量与劳动投入量之比，即投入单位劳动生产的产品量，用Y/L表示。其次是产品收益率，它是产品收益与产品产量之比，用R/Y表示第三是劳动投入费用本身，这一费用既要包括为产品生产中被消耗的劳动所支付的费用，又要包括为产品生产中所占用的人力资本C以及一定数量和质量的已经被招来但因某种需要和原因而未被使用的劳动力支付的费用，用C/L表示。
第2题：
在市场经济条件下，企业和劳动者的劳动是有效劳动还是无效劳动，是否符合社会需要，要通过（ ）来检验。
A．国家法规
B．社会效益
C．经济效益
D．市场
正确答案：D
第3题：
在市场经济条件下,任何劳动都是生产性劳动。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
第4题：
在市场经济中，企业在决定劳动投入规模时。以取得（ ）为决策准则。
A.经济效益
B.社会效益
C.最低成本
D.最大利润
B.社会效益
C.最低成本
D.最大利润
答案：D
解析：
在市场经济中，企业在决定劳动投入规模时，以取得最大利润为决策准则。
第5题：
在市场经济条件下，文化资源的配置必须以市场机制为重要手段，这是由市场经济的本质决定的。（）
答案：错
解析：
在市场经济条件下，文化资源的配置必须以市场机制为基本手段，这是由市场经济的本质决定的。
第6题：
在市场经济条件下，政府在资源配置中发挥决定性作用。()
参考答案：×
第7题：
市场经济条件下，职业道德最终将对企业起到（）的作用。
A.决策科学化
B.提高竞争力
C.决定经济效益
D.决定前途于命运
正确答案：B
第8题：
在市场经济体制下，劳动力的供求关系是由市场机制决定的。（ ）
正确答案：√
劳动力的供求关系是市场经济体系中的一部分，由市场机制决定。
劳动力的供求关系是市场经济体系中的一部分，由市场机制决定。
第9题：
在市场经济条件下，决定工作条件、工资水平以及劳动力在不同职业、行业以及企业之间分配的主要因素是()。
A:劳动力需求
B:劳动力供给
C:企业或用人单位
D:劳动力需求和劳动力供给的相互作用
B:劳动力供给
C:企业或用人单位
D:劳动力需求和劳动力供给的相互作用
答案：D
解析：
劳动力需求和劳动力供给的相互作用基本上决定了工作条件、工资水平以及劳动力在不同职业、行业以及企业之间的分配。
第10题：
在市场经济中，企业在决定劳动投入规模时，以取得( )为决策准则。
A:经济效益
B:社会效益
C:最低成本
D:最大利润
B:社会效益
C:最低成本
D:最大利润
答案：D
解析：
在市场经济中，企业在决定劳动投入规模时，以取得最大利润为决策准则。企业对提供的每一就业量都有与其相对应的最低预期收益，从而使企业能够收回成本和取得最低盈利。