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轿车二厂总装车间的车间文化是？
题目
轿车二厂总装车间的车间文化是？
参考答案和解析
正确答案:生产满意产品，培育优秀人才；
树立品牌意识，做到产业最好。
树立品牌意识，做到产业最好。
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相似问题和答案
第1题：
服装厂二车间人数占全厂人数的25%,三车间人数比二车间少
，一车间人数比三车间多
，一车间是156人，这个服装厂共有（ ）人。
A. 640 B. 620 C. 600 D. 540
，一车间人数比三车间多，一车间是156人，这个服装厂共有（ ）人。
A. 640 B. 620 C. 600 D. 540
答案：C
解析：
第2题：
宏伟公司下面有个制造部，制造部下设两个分厂，每个分厂有两个车间，那么制造部在编制成本业绩报告时，应该包括下列各项中的（ ）。
A.制造部一分厂甲车间业绩报告
B.制造部一分厂乙车间业绩报告
C.制造部二分厂A车间业绩报告
D.制造部二分厂B车间业绩报告
B.制造部一分厂乙车间业绩报告
C.制造部二分厂A车间业绩报告
D.制造部二分厂B车间业绩报告
答案：A,B,C,D
解析：
由于各成本中心是逐级设置的，所以其业绩报告也应自下而上，从最基层的成本中心逐级向上汇编，直至最高层次的成本中心。每一级的业绩报告，除最基层只有本身的可控成本外，都应包括本身的可控成本和下属部门转来的责任成本。
第3题：
三级安全教育指的是（）。
A.公司/厂/车间；
B.厂、车间、班组；
C.车间、班组、个人。
正确答案：B
第4题：
企业要建立的安全教育培训体系是（ ）。
A.厂、车间、班组三级安全教育培训体系
B.厂、车间二级安全教育培训体系
C.厂、车间、班组、人员四级安全教育培训体系
D.厂、班组、人员三级安全教育培训体系
B.厂、车间二级安全教育培训体系
C.厂、车间、班组、人员四级安全教育培训体系
D.厂、班组、人员三级安全教育培训体系
答案：A
解析：
本题考查的是化工企业过程安全技术。企业要建立厂、车间、班组三级安全教育培训体系，制定安全教育培训制度，明确教育培训的具体要求，建立教育培训档案。
第5题：
某工业项目及其总装车间的各项费用如下表所示（单位：万元），则总装车间分摊的建设单位管理费为（ ）万元。
A：18.67
B：18.29
C：17.14
D：17.21
B：18.29
C：17.14
D：17.21
答案：D
解析：
2019版教材P308
建设单位管理费按照工程费用之和（包括设备工器具购置费和建筑安装工程费用）乘以建设单位管理费费率计算。建设单位管理费=工程费用X建设单位管理费率建设单位管理费按建筑工程、安装工程、需安装设备价值总额等按比例分摊。(350+120+240)／(1500+600+1200)×80=17.21（万元）。
建设单位管理费按照工程费用之和（包括设备工器具购置费和建筑安装工程费用）乘以建设单位管理费费率计算。建设单位管理费=工程费用X建设单位管理费率建设单位管理费按建筑工程、安装工程、需安装设备价值总额等按比例分摊。(350+120+240)／(1500+600+1200)×80=17.21（万元）。
第6题：
服装厂二车间人数占全厂人数的25%，三车间人数比二车间少1/5，一车间人数比三车间多 3/10，一车间是156人，这个服装厂共有（ ）人。
A. 640 B. 620 C. 600 D. 540
A. 640 B. 620 C. 600 D. 540
答案：C
解析：
第7题：
宏伟公司下设制造部，制造部下设两个分厂，每个分厂有两个车间，那么制造部在编制成本业绩报告时，应该包括下列各项中的（ ）。
A、制造部一分厂甲车间业绩报告
B、制造部一分厂乙车间业绩报告
C、制造部二分厂A车间业绩报告
D、制造部二分厂B车间业绩报告
B、制造部一分厂乙车间业绩报告
C、制造部二分厂A车间业绩报告
D、制造部二分厂B车间业绩报告
答案：A,B,C,D
解析：
由于各成本中心是逐级设置的，所以其业绩报告也应自下而上，从最基层的成本中心逐级向上汇编，直至最高层次的成本中心。每一级的业绩报告，除最基层只有本身的可控成本外，都应包括本身的可控成本和下属部门转来的责任成本。
【考点“内部责任中心业绩报告”】
【考点“内部责任中心业绩报告”】
第8题：
金太阳机械厂共有4个车间。上年度，二车间试行了绩效工资制度，而其他三个车间维持原有的工资制度。结果，二车间的劳动生产率比其他几个车间的平均劳动生产率高出了
20%。因此，在金太阳机械厂实行绩效工资制度有利于提高整个机械厂的劳动生产率。
以下哪项最有可能是上述论证所假设的?（ ）
A．二车间与其他各车间分别相比，原来的劳动生产率基本相同
B．二车间与其他各车间分别相比，原来的利润率基本相同
C．二车间原来的劳动生产率与其他几个车间原来的平均劳动生产率基本相同
D．二车间原来的劳动生产率与其他几个车间相比不是最高的
正确答案：C
题干结论中将“二车间的劳动生产率比其他几个车间的平均劳动生产率 高出了20%”归因于二车间试行了绩效工资制度。假如往年二车间的劳动生产率就比其他几 个车间的平均劳动生产率提高了20%，那么二车间自身在试行了绩效工资制度后，其劳动生 产率就没有变化，所以C项是题干论述必须假设的。
题干结论中将“二车间的劳动生产率比其他几个车间的平均劳动生产率 高出了20%”归因于二车间试行了绩效工资制度。假如往年二车间的劳动生产率就比其他几 个车间的平均劳动生产率提高了20%，那么二车间自身在试行了绩效工资制度后，其劳动生 产率就没有变化，所以C项是题干论述必须假设的。
第9题：
对厂房进行防火检查时，应注意厂房各个车间火灾危险性是否一致，下列车间的火灾危险性不同的是()。
(1分)
(1分)
A 造纸厂的备料车间和干燥车间
B 棉花厂的加工车间和打包车间
C 焦化厂的焦油车间和精萘车间
D 泡沫塑料厂的发泡车间和成型车间
B 棉花厂的加工车间和打包车间
C 焦化厂的焦油车间和精萘车间
D 泡沫塑料厂的发泡车间和成型车间
答案：C
解析：
2020版教材P 49
造纸厂的备料车间和干燥车间的火灾危险性均为丙类、棉花厂的加工车间和打包车间火灾危险性均为丙类、焦化厂的焦油车间和精萘车间火灾危险分别为丙类和乙类、泡沫塑料厂的发泡车间和成型车间火灾危险性均为丙类。
造纸厂的备料车间和干燥车间的火灾危险性均为丙类、棉花厂的加工车间和打包车间火灾危险性均为丙类、焦化厂的焦油车间和精萘车间火灾危险分别为丙类和乙类、泡沫塑料厂的发泡车间和成型车间火灾危险性均为丙类。
第10题：
某工业项目及其总装车间的各项费用如下表所示（单位：万元），则总装车间分摊的建设单位管理费为（ ）万元。
A.18.67
B.18.29
C.17.14
D.17.21
B.18.29
C.17.14
D.17.21
答案：D
解析：
2020版教材P308
建设单位管理费按照工程费用之和（包括设备工器具购置费和建筑安装工程费用）乘以建设单位管理费费率计算。建设单位管理费=工程费用X建设单位管理费率建设单位管理费按建筑工程、安装工程、需安装设备价值总额等按比例分摊。(350+120+240)／(1500+600+1200)×80=17.21（万元）。
建设单位管理费按照工程费用之和（包括设备工器具购置费和建筑安装工程费用）乘以建设单位管理费费率计算。建设单位管理费=工程费用X建设单位管理费率建设单位管理费按建筑工程、安装工程、需安装设备价值总额等按比例分摊。(350+120+240)／(1500+600+1200)×80=17.21（万元）。