航空航天考试
液体火箭发动机一般是由哪几部分组成（）A、推力室B、推进剂供应系统C、制导系统D、发动机控制系统
题目
液体火箭发动机一般是由哪几部分组成（）
- A、推力室
- B、推进剂供应系统
- C、制导系统
- D、发动机控制系统
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相似问题和答案
第1题：
车辆一般由哪几部分组成？
正确答案:车辆一般由车体及车底架、走行部、车钩及缓冲装置、制动装置、车内设备五部分组成。
第2题：
接触器一般由哪几部分组成？
正确答案:由电磁机构、主触点、灭弧装置、辅助触点、释放弹簧机构或缓冲装置、支架与底座等部分组成。
第3题：
教育文献综述报告一般由哪几部分组成？
正确答案：
（1）研究的问题（或问题的提出，或文献综述的目的）。
（2）文献检索范围与方法。
（3）文献研究的结果和结论（或相关主题的内容概括及评论）。
（4）参考文献（或主要文献目录）。第4题：
冲动式多级汽轮机一般由哪几部分组成？
正确答案: 一般有转子、隔板、喷嘴、动叶片、汽缸、蒸汽室、排汽室、轴封、隔板汽封等组成。
第5题：
直流稳压电源一般是由哪几部分组成的？
正确答案:它是由变压器、整流电路、滤波电路和稳压电路四部分组成。
第6题：
管井一般由哪几部分组成？各部分功能如何？
正确答案: 常用的管井构造由井室、井壁管、过滤器及沉淀管所组成。
（1）井室是用以安装各种设备、保持井口免受污染和进行维护管理的场所。
（2）设置井壁管的目的在于加固井壁、隔离水质不良的或水头较低的含水层。
（3）过滤器安装于含水层中，用以集水和保持含水层的稳定。
（4）沉淀管接在过滤器的下面，用以沉淀进入井内的细小砂粒和自地下水中析出的沉淀物。
第7题：
水闸定义？一般是由哪几部分组成的？
正确答案:水闸是一种低水头水工建筑物，具有过水和挡水双重作用。通过闸门的启闭，起控制流量和调节水位的作用。
一般由闸室段、上游连接段、下游连接段三部分组成。
1、闸室段：闸室是水闸的主体部分，起着挡水和调节水流的作用。闸室包括底板、闸墩、边墩、岸墙、闸门、工作桥及交通桥等；
2、上游连接段：包括上游翼墙、铺盖、护底、上游防冲槽及上游护坡等五个部分。引导水流平顺进入闸室，保护两岸及河床免遭冲刷，防渗；
3、下游连接段：包括下游翼墙、消力池、海漫、下游防冲槽及下游护坡等。消除过闸水流的剩余能量，引导出闸水流均匀扩散、调整，减缓流速，防止水流出闸后冲刷下游。
第8题：
员工手册一般由哪几部分组成?
正确答案：
岗前培训中的一项重要材料就是专门为员工定制的员工手册。在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，员工手册是新员工获取企业信息的基本来源。员工手册一般可由以下几个部分组成：
(1)概括介绍本公司。让新员工大致了解公司性质、经营范畴、主导产品(含劳务、服务)、市场分布、注册资本、现有资本及实现利税等基本情况，并简要回顾公司发展历史，再对公司战略目标及发展规划略加阐述，并将公司美好前景展示给员工，以激励员工的斗志。
(2)企业文化。现代企业文化讲求共识，提倡参与，崇尚团队精神，是团结教育广大员工，增强企业凝聚力和向心力的有力武器。
(3)组织结构。一般可绘制部门结构图。通过该图，员工不仅可一目了然地知晓公司包括哪些部门，且对公司的产权构成、组织管理模式以及各个系统(生产系统、营销系统、财务系统等)形成印象。
(4)部门职责。通过阅读各部门的工作职责，员工会明白：某个部门负责何种事务，协同哪些别的部门，参与哪些其他工作。部门自身职、责、权，部门之间纵横关系。
(5)政策规定。首先是人事政策，即员工选聘依据、考核标准、晋升条件、聘用(解聘)程序；其次是工资待遇，即工资结构及分级、工龄计算、各种奖金和补贴的发放办法、试用期待遇等；还有劳动纪律，即由劳动合同规定的上下班时间，以及请假制度等；最后对报销制度(指差旅费、医药费等)、车辆使用制度、安全制度、卫生制度、保密制度等，都可做出概略介绍。
(6)行为规范。一个现代化的公司，其精神面貌必然体现于员工的仪表风度。员工的一言一行、一举一动，均代表着企业形象。公司应当明确而又具体地把行为规范写于员工手册之中，以利员工经常对照，不断提高自己的道德修养和文明素质。
岗前培训中的一项重要材料就是专门为员工定制的员工手册。在新员工对企业及员工不熟悉的情况下，员工手册是新员工获取企业信息的基本来源。员工手册一般可由以下几个部分组成：
(1)概括介绍本公司。让新员工大致了解公司性质、经营范畴、主导产品(含劳务、服务)、市场分布、注册资本、现有资本及实现利税等基本情况，并简要回顾公司发展历史，再对公司战略目标及发展规划略加阐述，并将公司美好前景展示给员工，以激励员工的斗志。
(2)企业文化。现代企业文化讲求共识，提倡参与，崇尚团队精神，是团结教育广大员工，增强企业凝聚力和向心力的有力武器。
(3)组织结构。一般可绘制部门结构图。通过该图，员工不仅可一目了然地知晓公司包括哪些部门，且对公司的产权构成、组织管理模式以及各个系统(生产系统、营销系统、财务系统等)形成印象。
(4)部门职责。通过阅读各部门的工作职责，员工会明白：某个部门负责何种事务，协同哪些别的部门，参与哪些其他工作。部门自身职、责、权，部门之间纵横关系。
(5)政策规定。首先是人事政策，即员工选聘依据、考核标准、晋升条件、聘用(解聘)程序；其次是工资待遇，即工资结构及分级、工龄计算、各种奖金和补贴的发放办法、试用期待遇等；还有劳动纪律，即由劳动合同规定的上下班时间，以及请假制度等；最后对报销制度(指差旅费、医药费等)、车辆使用制度、安全制度、卫生制度、保密制度等，都可做出概略介绍。
(6)行为规范。一个现代化的公司，其精神面貌必然体现于员工的仪表风度。员工的一言一行、一举一动，均代表着企业形象。公司应当明确而又具体地把行为规范写于员工手册之中，以利员工经常对照，不断提高自己的道德修养和文明素质。
第9题：
常用的重力式挡土墙一般由哪几部分组成？墙身有哪几部分构造？
正确答案: ①一般由墙身、基础、排水设施和伸缩缝等部分组成；
②墙身有墙背、墙面、墙顶、护拦等构造。
第10题：
液压传动系统一般由哪几部分组成？
正确答案:液压传动系统一般由动力元件，控制元件，执行元件，辅助元件，工作介质（液压油）等五大部分组成。